店長・販売・店舗管理
店長(ホールスタッフ、店長・副店長候補)
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店長(ホールスタッフ、店長・副店長候補)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月4日~8月17日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2017/08/04 ~ 2017/08/17)
店長・販売・店舗管理

店長(ホールスタッフ、店長・副店長候補)

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 管理職・マネジャー

募集要項

仕事内容
<東京都内30店舗以上、海外展開あり>メディアでも話題の人気店で店長めざそう◆社員の裁量が大きく、研修制度やポストも充実◆国内外に50店舗以上を展開する企業が運営
東京都内に30店舗以上展開する焼肉店のいずれかで、店長めざして活躍しませんか?

<メディアに数多く取り上げられる人気ブランド>
当社では昔懐かしい卓上コンロを使い、厳選された和牛と新鮮なホルモンをスタッフが客席でお客様の前で焼き、最高に美味しい状態でご提供。調理している間は、お肉の豆知識を紹介したり、お客様との会話も楽しめますよ。

<充実した研修制度あり!>
まずは店舗で3ヶ月の研修あり。当社の理念、運営方針、接客、メニューなどイチから学んでいきましょう。その後、店舗の基本業務からスタッフの管理・育成、発注管理など店舗マネジメントまでおまかせします。

<店舗裁量があり、将来のキャリアプランも多彩>
メニュー開発やキャンペーン・販促企画など、会議でGOが出ればお店の自由裁量。店長昇格後も幹部社員の道や、独立支援制度を利用して自分のお店を立ち上げるチャンスも。さらに上をめざせる多彩な研修制度が充実しています。
応募資格
必須
飲食店の経験をお持ちで、副店長以上の経験のある方。
◎焼肉業態の経験のある方歓迎!
雇用形態
正社員
勤務地
<東京都内/30店舗>
※勤務地は希望を考慮します

◆『焼肉・ホルモン』
中目黒本館/中目黒別館/目黒店/新橋本館/新橋別館/築地店/田町店/恵比寿店/五反田本店/渋谷店/三軒茶屋店/池袋店/高田馬場店/新宿店/中野店/吉祥寺店/銀座店/麻布十番店/六本木店/赤坂見附店/神田店/上野店/代々木店/下北沢店/北千住店/大森店/日暮里店/荻窪店/青物横丁店/大門店

◆『高級焼肉』
新宿店

◆その他海外(台湾5店舗・中国5店舗・香港2店舗・ハワイ1店舗、NY1店舗)へも異動も可能!
年収・給与
月給:250,000円~300,000円
年収 3,500,000円 ~ 4,200,000円
◆月給25万円~30万円程度(年収÷14ヵ月)
◆昇給・賞与あり
<給与例>
マネージャー(29歳・入社2年)/年収420万円
エリアマネージャー(31歳・入社2年)/年収560万円
※経験・スキルを考慮し決定します
※試用期間3ヶ月(待遇の変動なし)
待遇・福利厚生
昇給/賞与/決算賞与/交通費支給/各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/家族手当/時間外手当/配偶者誕生日手当/親孝行手当(社員の誕生日に親へ1万円相当のプレゼント)/制服貸与/まかないあり/研修制度あり/独立支援制度/資格取得支援制度/慶弔金制度/定期健康診断/社員旅行/社員割引
休日休暇
シフト制(月6~8日)/夏季休暇/冬季休暇/リフレッシュ休暇/産前産後休暇/育児休暇/有給休暇/慶弔休暇/祝日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
2010年設立以来、「もっと驚きを。もっと感動を」をモットーに、国内外に多彩なブランドを50店舗以上展開している当社。なかでも基幹ブランドのはメディアに多数取り上げられる人気店。業績好調につき、今後の新店計画めざして新しい仲間を募集します!

◆やる気次第で成長できます
経験の浅さや年齢にかかわらず、「やりたい!」と手を挙げた人にどんどんお仕事をおまかせしていきます。だから成長もスピーディー。ぜひ、あなたのやりたいことを聞かせてください。当社ならさまざまなことにチャレンジできます。

◆将来は店長やエリアマネージャーに!
店長昇格後も複数店舗をまとめるエリアマネージャーへのステップアップが可能。たとえば、入社2年のスタッフ(31歳)は研修期間を含めた4ヶ月でマネージャー、さらに8ヶ月後にエリアマネージャーに昇格!やる気があれば、そんなステップアップも夢ではありませんよ。

◆充実した人材育成プログラムで成長可
当社では「ビジネス研修」「接客研修」「ブランド研修」など研修制度が充実。一店舗の運営・経営に携わるだけでなく、将来的なキャリアの中で新しい事業やサービスを生み出したり、組織を良くする仕組みを提供できる人材として成長できます。

◎各種手当など待遇面も充実。資格取得支援制度や独立支援制度もあり。あなたの夢をしっかりサポ―トします!
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Q.
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