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総務 【若手育成枠】
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月31日~8月13日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2017/07/31 ~ 2017/08/13)
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総務 【若手育成枠】

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業強化
仕事内容
総務業務全般を中心に、一部人事業務にも携わって頂きます。

・オフィスレイアウトの企画、立案、実施
・BCP(事業継続計画)の策定、実施
・ファシリティマネジメント、備品管理全般に関する業務
・稟議決裁システム、ワークフローシステム等を活用した業務運用、改善全般
・研修や全社的行事全般を含めた組織活性化施策の企画、立案、実施
・採用、労務関連業務の実施サポート
・その他庶務事務業務
応募資格
必須
以下、いずれかに関する業務経験(2年以上)
・管理部門での業務経験
・金融機関(出来れば保険業界)での業務経験
※ただし、システムやデータベースに関連する業務経験がある方については、
 上記の業務経験を問わず、歓迎します。

【求める人材】
・管理部門のスタッフとして社員に対する品質の高いサービスを
 提供していこうとするホスピタリティマインドを持っている方

・当社のマニフェストに共感し、組織・チームでビジョン、
 目標を共有し、成長する仕組みづくりにやりがいを見い出せる方

・幅広い業務に対して、常に前向きな姿勢で取り組みながら、
 総務担当者としてのプロ意識を持って自律的に学んで頂ける方
歓迎
・多様なメンバーを理解し、チーム内及び組織間の信頼関係を築くことが出来るヒューマンスキル
・ミスなく、スピーディに業務を進めるための事務処理能力
・問題解決・業務改善への積極性スキル
・PC/Officeのスキル、Word、Excel、PowerPoint等のスキル
募集年齢(年齢制限理由)
35歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
主体性のある方
企業理念に共感できるか
雇用形態
正社員
勤務地
東京
勤務時間
9:00~17:30
年収・給与
600万円位まで
※スキル経験により優遇
待遇・福利厚生
社会保険(健康保険・厚生年金保険)、労働保険(雇用保険・労災保険)、通勤手当(月5万円まで支給)
休日休暇
完全週休二日制 年末年始(12月31日~1月3日) リフレッシュ休暇(勤続3年ごとに10日間)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接&適性試験→最終面接→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
斬新な保険サービスを提供し、新しい時代を築いている生命保険会社
資本金
200億円以上
入社実績
Aさん(29歳 / 男性)
バックオフィススペシャリスト
Bさん(26歳 / 男性)
リスク管理
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Q.
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