人事制度・企画
HR Specialist/人事スペシャリスト
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月27日~9月20日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2017/07/27 ~ 2017/09/20)
人事制度・企画

HR Specialist/人事スペシャリスト
外資系人材サービスプロバイダー

募集要項

募集背景
外資系人材サービスプロバイダーの人事部門にて、人事制度導入にともなう各種プロジェクトマネジメントやプロセス策定・改善をリードしていただきます。人事業務経験7年以上必須。
仕事内容
【給与ご経験により相談可能】
職務内容:

* 報酬・労務・要因配置・HRIS領域に関する下記業務を担当する
* 人事関連プロセスのリード
* 人事関連プロジェクトのリード
* 社員コミュニケーションのためのガイドライン策定

応募要件:

* 人事業務経験7年以上
* プロジェクトリード経験
* PCスキル(Word, Excel, PPT)
* 人事システム導入経験
応募資格
必須
人事業務経験7年以上
プロジェクトリード経験
PCスキル(Word, Excel, PPT)
人事システム導入経験
雇用形態
Permanent
勤務地
Tokyo
年収・給与
JPY6,000,000.00 - JPY8,000,000.00 per annum + ご経験により相談可能

会社概要

社名
外資系人材サービスプロバイダー
事業内容・会社の特長
企業概要:

業界大手の外資系総合人材サービス企業。日本のマーケットに適したビジネスモデルを創り出し、求職者のニーズを的確に把握したサービス内容で順調に成長を遂げている注目企業です。

キーワード:

human resource, hiring, HRBP, talent development, C&B, compensation & benefits, HR consulting, resource, corporate

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Q.
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A.
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