募集要項
- 募集背景
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社長の後継者として会社を引き継いでくれることを前提とした募集です。
したがって営業も工場管理も両方やっていただける方を求めています。
- 仕事内容
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社長の補佐として、
・工場全体の統括管理責任者として、予実管理をはじめ受注平準化等、工場管理全般を行なう。
・ルート営業及び新規顧客開拓営業のプレイングマネージャーとして自ら受注を獲得する。
現在の事業の中心は、機械加工、切削加工による試作、金型部品加工であり、量産品メーカーではなく、
少量多品種の受注生産型企業です。
収益力を高めるために高付加価値加工品の受注ロットを増やすことをめざしていきます。
- 応募資格
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- 必須
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・まず一番は当社後継者にふさわしい行動力があり、受注目標や、工期・品質目標等の顧客要求の達成をはじめ、業務目標達成に対し強い責任感がある方
実務面のポイントとしては、
・部品加工の知識識見(設計図面等の読み取り能力等)があり、営業活動において自らの人脈を駆使して新規受注が図れる方
・顧客の要求を社内に浸透させ、全体のレベルアップを図ることができるリーダーになれる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳 ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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自ら試作部品加工系の工場経営を経験したものの、事情があって断念した方、しかも、ご自分の人脈や工場経営経験を生かして、再起を賭けたい場を探しているような方がふさわしいかも知れません。
この会社を引き継ぐ覚悟と責任感をもって入社できる方のみ応募資格がある求人です。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 社長補佐
- 勤務地
- 静岡県袋井市
- 勤務時間
- 8：30～17：30
- 年収・給与
- 600万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
退職金制度あり（勤続３年以上）
- 休日休暇
- 週休2日制(年間休日106日)GW・夏季・年末年始休暇 有給制度有り
