募集要項
- 募集背景
- 部門強化
- 仕事内容
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【組織ミッション】
同社のビジネスモデルとITは不可分で高利益率の一翼を担うミッションです。
IT技術駆使してBtoB最高水準のビジネスPFの実現実現するための要件として
1.知恵と工夫とIT技術で超ローコストPFを追求
2.強烈な速さで利用者のニーズを実現するシステム
3.24時間世界中いつでも利用できる情報システム
4.競合が羨むほどの使いやすさとバリエーション
を追及し続けています。
【各チームの役割について】
■ECシステム開発:同社の顧客向けWebシステムの開発
■CSシステム開発:コールセンターのシステム開発および同社の受注エンジンの開発を担当
■メーカー、生産システム開発:同社⇔メーカーの連携部分の開発
■物流、在庫システム開発:物流システム及び新しい在庫マネジメントシステムの開発
■コーポレートシステム開発:人事、会計・総務関連システムの開発
【仕事内容】
■上記いずれかの部門でディレクター業務を行っていただきます。
具体的なメンバーの職務内容は下記。
■全体最適の観点で基幹システムの企画・開発・保守。ECシステムに関しては、(商品の)売れるシステム、顧客の使い勝手の良いシステムの観点で企画・開発・保守。
■要件定義から、設計、製造、テスト、導入、Q&Aなど保守業務をカバーしますが、システム製造は外部委託しますので、ユーザーと要件定義を行い、それを外部委託先に確実に伝え、テスト検証を行うプロジェクト管理を中心に業務を推進していただきます。
■安定運用に着眼し、開発・運用品質の向上を推進していただきます
■システムの企画、アーキテクチャーの検討など上流工程にも参画いただきます
【具体的には】
・海外現法を含む事業部/オペレーション各部門/開発委託先と仕様検討・要件書作成
・プロジェクト管理(開発委託先の管理やシステムユーザーとの調整など)
・システムの受入テスト計画・実行、業務部門受入テスト支援
・運用設計、ヘルプデスク業務
・開発・運用品質改善、性能改善活動 など
【職務の魅力】
・EC及び基幹システムは同社インフラの要となるシステム。ビジネスモデルの根幹を支える重要な職務です。
・同社戦略上最重要なシステムに位置します。
・海外で働くユーザーと直に接する機会も多く、グローバルなビジネス経験を積むチャンスが豊富
・組織運営や部下育成に積極的に関わり、より広い視点から自らの経営能力を高めていくことが可能。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■製造業、流通業(大手)におけるシステム開発のプロジェクトマネージャー経験者
■人材マネジメントの経験者
■大卒、転職回数3回まで
【対象となる企業/業界イメージ】
大手SIベンダーSE、大手事業会社でのインハウスSE、IT・ビジネスコンサルタント
- 歓迎
- 製造業、流通業におけるシステム開発のプロジェクトマネージャー経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35~45才位まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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<求める人物像>
・常に自ら挑戦するマインドがある方
・論理的思考能力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
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~1200万円
経験、前職給与等を考慮し社規定により決定
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度など
- 休日休暇
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■完全週休2日制(土、日、祝日)
■その他(年末年始休暇、慶弔・特別・年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
- 選考プロセス
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1.ご経験とエントリーいただいた案件とのマッチ度を確認させていただきます。
2.当社キャリアコンサルタントとのご面談(電話、Skype可)
エントリー案件のご説明、ご転職活動のアドバイス等をさせていただきます。
3.ご推薦、書類選考
貴方様のご経験、強みを十分に理解した上で、企業にご推薦いたします。
4.企業との面接(2、3回)
入社実績が豊富にある企業ですので、面接時アドバイス等、よりお役に立てるかと考えております。
5.内定、入社
内定時には、貴方様に代わり、条件、入社日等の調整・交渉をさせていただきます。