募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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クライアントに対する業物流務改善コンサルティング
課題分析、要件定義、プレゼン、協力先調達、改善策立案、実行まで一連プロセスのプロジェクトマネジメント
■SCM領域
・物流拠点 ・新センターグランドデザイン 、在庫最適化等の企画支援
・物流ネットワーク 拠点機能の再配置 、輸配送ネットワ ク再構築等の企密支援
・情報、マテハンシステム: WMS 、TMS 、MES 、EDI 、かんぱん活用システム、庫内マテハンシステムの企画支援
■オペレーション領域
・コスト削減: 庫内作業 、在庫管理 、輸配送、情報システム等の業務全般改善
・マネジメント:部門KPI 、業務管理KPI 、マネジメントサイクル等の管理基準見直し
・カイゼン: IEを起源とする独自の「見える化」手法による業務最適化
同社のコンサルティングですが、コンサルティング業務終了後も同社のビジネスを顧客が使用し続ける事が多い為、
長く顧客との関係が続き、プロジェクト終了後に顧客がどうなったかが判らないという様な事も多い、一般的な
コンサルティグ業務とは違う事も魅力です。
同社に入社を頂き、同社グループ会社に出向頂く形で業務をご担当頂きます。
レポートは同社グループ会社社長で、本ポジションの部下は2名となります。
- 応募資格
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- 必須
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・物流、流通領域向けコンサルティング経験
・製造業、物流、流通業界における改善プロジェク トマネジメント経験
※コンサルティングファームにおけるプロマネ経験もあれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 38歳 ~ 53歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円 ~ 1300万円
- 待遇・福利厚生
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保険:厚生年金 雇用保険 健康保険 労災保険
諸手当:確定拠出年金制度、財形貯蓄、社員持株制度等、勤務地手当、非喫煙手当(2000円)、前払い退職金
※住宅手当は条件(勤務地、住居状況)により3,000円~36,000円支給
- 休日休暇
- 年間休日日数:126日