募集要項
- 募集背景
- 業績好調を背景に更なる成長を目指すための増員です。
- 仕事内容
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ここ3年～4年で20代の未経験営業を積極的に採用し、人員が10名以上増加。5～7名程度のチームのリーダーとして数字の管理などのチームマネジメントと、
それに伴い経験の浅い営業をマネジメントする事ができ、自らも営業活動ができるプレーイングマネージャーのような方を探しています。
プレイヤーとして化粧品メーカーや健康食品メーカーへ向けてOEMの提案営業を行います。
既存顧客が中心で新規の場合においても、向こうからの問い合わせや紹介などがほとんどです。
■チームメンバーの数字管理や指導
■自社で開発した新商品の提案（ターゲットやコンセプト、使用感など）
■受託～製造・納品までの工程管理および各部署への指示出し
■本社工場との折衝
- 応募資格
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- 必須
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■化粧品や健康食品メーカーでの営業経験を持つ方
■営業職でのマネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30前半～40前半 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 係長・リーダークラス
- 勤務地
- 東京都港区新橋
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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500万円 ～ 600万円
諸手当 ： 時間外手当、通勤手当、住宅手当
昇給 ： 年1回
賞与 ： 年2回(業績に応じて)
- 待遇・福利厚生
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雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
産前産後休暇
- 休日休暇
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年間休日数122日
週休2日制（土曜日・日曜日）
会社カレンダーあり
年末年始・夏季・GW休暇あり
- 選考プロセス
- 面接2回
