募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員です。
- 仕事内容
-
日系企業のグローバル進出に伴い、同社のグローバル事業は国内外ともにニーズが高くなっております。
それに伴い、クライアントの皆様へより良い価値のあるサービスを提供し続けるためにグローバル事業を強化しております。
そのグローバル事業における経営管理を行うと共に、経営上の経理・人事・法務・総務領域における課題解決を目指して頂ける方を募集しております。
具体的な仕事内容は、以下の通りです。
■経理財務:
海外事業の予算・営業・計数管理全般や経理帳票作成（月次レポート、決算レポート、管理会計レポート等）
■人事:
海外出向者の出向手続き、評価、研修・トレーニング企画、人材採用
■総務事務:
一般的な事務作業、経理財務・人事の各種アシスタント業務
※あなたののご経験や得意領域に応じて、全体的または部分的に担当頂く想定ですので少しずつ担当領域を広げることが可能です！
- 応募資格
-
- 必須
-
＊＊必須＊＊
・大卒以上
・ビジネスでの英語使用（emailでのやり取り、議事録のまとめ、資料作成、ミーティングでのコミュニケーション）
・MS Officeが使用できる（特にエクセル、パワーポイント）
- 歓迎
-
＊上記に加え、以下のご経験がある方は是非ご応募ください＊
・経理・人事領域における知識や経験をお持ちの方
・インターナショナルな環境でキャリアを築きたい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～38歳程度 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
-
＊＊当社コンサルタントとご面談＊＊
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の非公開求人も含め具体的に案件をご提案させて頂いております。
・・・遠方の方、お時間調整が難しい方へ・・・
お電話にてお話させていただく、お電話インタビューもございます。
ご希望の方はどうぞ、ご遠慮なくお申し付けください！
＊＊書類選考＊＊
専任コンサルタントによるレジュメ添削サービスを行っております。
「書類通過率が上がった！」とご好評戴いておりますレジュメサンプルを皆様にご提供させて戴いております。
＊＊１次面接＊＊
書類選考を通過されましたら、面接事前対策を行っております。
勿論、ありきたりな面接のお作法講座とは違い、個別での対策会となっております。
どのような面接官で、どのような質問がくるかなど、多くのご紹介実績のある弊社だからこそ出来る対策会となっております！
＊＊２次面接＊＊
1次面接を通過されましたら、フィードバックを行っております。
1次面接での良かった点など、聞き取りを行った上で2次面接の対策を一緒に考えましょう！
＊＊３次面接＊＊
2次面接同様、今までの面接から対策を立て、一緒にオファーレターを取りに行きましょう！
゜.*+。ご内定。+*.゜
おめでとうございます！！
年収交渉・入社日の調整など、ご内定後も安心のサポート！
＊＊ご入社日＊＊
新天地でのご活躍後ももちろん、サポートさせて頂いております！
※面接回数はご経験により異なります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都 または、海外
※海外出張有
- 勤務時間
- 9：30～17：30（裁量労働制あり）
- 年収・給与
-
330～450万円
※前職考慮
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備
・各種研修制度 など
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）
・祝祭日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇 等
