募集要項
- 募集背景
- 都内に新店舗オープンの為
- 仕事内容
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・注目度の高い新業態：1号店も絶好調。今後も高い注目度と成長が期待されます【担当業務】
・積極的な内部人材登用：販売スタッフからマネジメントや本部スタッフへのキャリアパスも豊富で登用実績も多数あります
都心に新規OPENする新業態3号店でのフロアMGRの募集。
担当売場のスタッフマネジメント業務、販売や商品ディスプレイ、接客や売場の店舗運営全般業務に携わっていただきます。
管理職としてスタッフをモチベートして共通の目標に向けて導き、店舗の売上を最大化する事が重要です。
また新業態は既存業態と比較して高品質・高単価な商品である為、店舗での接客も行っています。
商品知識なども含め、スタッフの接客レベル向上に向けた育成も重要なミッションです。
レポートラインは、エリアマネージャー→ストアマネージャー→フロアマネージャー→スタッフです
【求人の魅力】
(1)注目度の高い新業態：1号店も絶好調。今後も高い注目度と成長が期待されます
(2)会社の成長性：圧倒的な業績と成長性で日本マーケットを席巻しており新規出店も継続中。他社では経験できないスピード感の中で成長機会が多くあります
(3)積極的な内部人材登用：販売スタッフからマネジメントや本部スタッフへのキャリアパスも豊富で登用実績も多数あります
(4)自身を磨く最高の舞台：優秀な人材、モチベーションの高い人材が社内に多く集まり、周囲からの刺激は自身の成長にも繋がります
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
(1)アパレルにて5名以上のマネジメント経験(店長、サブ、リーダー等)
(2)英語日常会話レベル
(3)百貨店やセレクトショップ等での接客型のブランドでの経験
- 歓迎
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【歓迎】
(1)特に店長経験者や大型店での管理職経験
(2)英語ビジネスレベルの方は歓迎
- フィットする人物像
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【選考のポイント】
・管理規模(人数、売上)
・ご経験ブランド(接客スタイル、価格帯など)
・英語力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- フロアMGRを予定
- 勤務地
- 都心に新規オープンの店舗
- 勤務時間
- シフト制 実働8h 休憩1h
- 年収・給与
- ※年収は前職・経験考慮し面接のうえ最終決定します
- 待遇・福利厚生
- 社保完備 交通費 社販など
- 休日休暇
- 週休二日シフト制 有給休暇 産休・育児休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回を予定 ※一部英語での面接を実施予定
