募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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・契約書の作成・チェック・管理
・権利侵害チェック
・各部門からの法務相談の対応
・顧問弁護士とのやり取り
・株主総会・取締役会の事務局
・法定開示・適時開示関連業務
(有価証券報告書・決算短信・作成等)
・株式管理業務
- 応募資格
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- 必須
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・上場企業での企業法務担当としての実務経験2年以上
・会社法・金融商品取引法・証券取引所上場規制、その他の
企業法務関連法令、規制に関する知識
・社内各部門や社外との調整を行えるコミュニケーション能力
・人をサポートする事に喜びを感じられる人
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~49 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員(雇用期間の定め無し)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00~19:00
- 年収・給与
- 700万円~800万円
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断、ベネフィットワン会員、他社ゲームプレイ補助制度、勉強会参加補助制度、インフルエンザ予防接種費用負担、週1シフト出勤(8:00出社から30分刻みで早く出社し、早く来た時間分早く帰宅して、アフターファイブを楽しむ事が出来る)
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(勤続年数に応じ日数変動)年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児・介護休業、バースデー休暇(誕生日月に1回)など