募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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業務拡大のための新たな営業手法と機能設計・サービス開発（ビジネスプロセス設計、新規センター設計、業務支援ツール推進業務など）
【具体的には下記のような業務を想定しています】
1）ヘルスケア領域における運用設計および事業戦略設計（医療機関向け予約管理システムのヘルスケアボードなどの運用、アクティベート推進など）
2）まなび領域における新規開発、機能設計
（例）
■学力向上や進路指導のプロダクトについて、高校の先生／生徒ののアクティベーションを上げるために、先生、生徒、そして営業、非対面コールセンターの適切なKPIを設計し、現場に装着し、モニタリング手法を開発・運用する（RCO主体で検討しているプロダクトについては設計からの関与もあります）
■大学／専門学校の集客および運営業務の支援プロダクト、BPOの開発、設計
・HCD/デザイン思考/行動観察 といったアプローチにより、クライアントの真のニーズを特定し、UI,UXにもこだわったソリューションプロダクト、BPOを開発設計する。
・同時にソリューションの精度を磨き上げるために、非構造化データのデータ化、収集、分析を意識したデザインを実施。
・営業部隊（事業会社）、プランナー部隊（RCO）それぞれの業務設計や装着なども実施。
■リボン図のCL側（大学／専門学校）拡大のための事業支援ソリューションの開発設計
・メディア参画増、情報量UPの効率化、生産性向上のためのKPIを設計
・非対面センター等のオペレーション部隊の業務設計
・ソリューションの精度を磨き上げるために、非構造化データのデータ化、収集、分析を意識したオペレーションを実施
■メディア原稿生産における外部パートナーオペレーションの設計運用
・年間数万件の原稿生産を実現する数百の全国外部パートナーの効率的なオペレーション設計
・同時に生産性の飛躍的向上のために、人間の非介在領域を増やすべく、ロボット、自動学習などを想定した自動化の設計
※ご本人の適性に合わせて、担当案件をアサインさせていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
■経験
・新規プロジェクトの立ち上げ等、変化の多い業務に意欲的に取り組んできた方
・コミュニケーションスキルが高い方
・人を巻き込み動かすことが得意な方
・物事を論理的に捉えて業務を遂行できる方
・PDCAを回してきた方
■知識
・統計学やデータ分析に関する知識のある方
※実務経験がなくても、学生時代に学んでいたレベルでもOKです
【WANT】
■経験
・事業推進/営業推進などの部門で業務設計、生産性向上の為の施策を打ってきた方
・プロジェクトマネジメント経験またはシステム導入の営業やコンサルティング経験がある方
■知識
・Excelでの統計処理やSQLの知識がある方
・多変量解析の知識や統計分析ツールの利用経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26～34 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定め無し）
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 550万円～850万円
- 待遇・福利厚生
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退職金 社員持株会
社内表彰・報奨金制度、定期健康診断、STEP休暇
～充実した研修～
ベーシック研修、社外著名クリエイター講師による勉強会、WEB研修、コピーライティング研修、デザイン基礎研修等
～社内環境～
私服で自由な雰囲気。
どんどん任せる環境で新サービスの企画や提案のチャンスが多くあります。
- 休日休暇
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■土曜、日曜、祝日
■各種特別有給休暇、慶弔休暇等）
■有給休暇（入社日に付与、入社半年経過後10日～最高20日）
