募集要項
- 募集背景
- コンサルタントからのknowledge/skill transferを進めながら早急に内製化を図るため、人員確保が必要となっている為
- 仕事内容
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(1)災害発生時における業務継続対策本部の設置ならびに運営全般および対策本部長のサポート
(2)業務継続計画(BCP)に係る現状のリスクシナリオの分析・評価
(3)中長期計画・戦略および優先順位に基づく年間業務計画の策定
(4)訓練企画策定および実施訓練の効果測定・結果分析
(5)業務継続計画に関する情報(行政、業界他社等)の収集と分析
(6)業務継続計画に関するマネジメント向け資料作成
(7)業務継続計画に係る社員向け教育の推進(e-Learning開発等を含む)(8)室長不在時の業務の代行
- 応募資格
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- 必須
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・業務継続計画の立ち上げ経験あるいは企画・策定の経験が2年以上ある方
・プロジェクトの推進および戦略企画・立案の経験が2年以上ある方
・リスク評価やリスク分析の知識・経験もしくは監査経験2年以上 ある方
・部下をもつ管理職の経験がある方
・ビジネスレベルの英語力がある方
【歓迎】
・実効性ある効果的な施策や問題解決のための方策をタイムリーに創出するplanning skillがある方
・社内関連部門や営業所管とのcommunication (negotiation) skillがある方
・業務リスクの優先順位をもって適切にシナリオに反映させるrisk management skillがある方
・ IT関連知識、特に当社内で使用するシステム・サブシステムの知識がある方・BCPに関し行政や業界の対応を常にタイムリーに把握する情報収集力がある方
・強力なリーダーシップがある方
・ISO22301規格取得に従事した経験がある方
- 歓迎
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・実効性ある効果的な施策や問題解決のための方策をタイムリーに創出するplanning skillがある方
・社内関連部門や営業所管とのcommunication (negotiation) skillがある方
・業務リスクの優先順位をもって適切にシナリオに反映させるrisk management skillがある方
・ IT関連知識、特に当社内で使用するシステム・サブシステムの知識がある方
・BCPに関し行政や業界の対応を常にタイムリーに把握する情報収集力がある方
- フィットする人物像
- ・強力なリ?ダ?シップがある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 ~ 17:00
- 年収・給与
- 500万~849万
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 祝日