募集要項
- 募集背景
- 業務拡大
- 仕事内容
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【部署ミッション】
収益基盤の拡大と安定化、プレゼンスの向上を図るため、会社収益の柱となりうる商品やサービスを定期的に提供し続けること。
【主な業務】
・新規開発案件の企画・事前調査（市場調査・商品コンセプト作成・ターゲット保険料設定等）
・新規商品開発の社内プロジェクトマネジメント
・発売後商品のフォローアップ
・商品開発にあたって、営業・ミドルオフィス・バックオフィスの意見の吸い上げや調整など
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・生保・損保会社の商品開発部門で2年以上の勤務経験あり
・社内各部門との各種折衝、調整が出来る方
他部門との調整も多いので、コミュニケーション能力の高さや調整力も必要
柔軟な発想でこれからの商品を企画する企画・開発力も必要
【加点要件】
・マネジメント経験者
- 歓迎
- 保険業界での業務経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２５～４０歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 業務や対人関係において明るく・前向きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9：00～17：00
フレックスタイム制度あり（コアタイム11：00～15：00）
- 年収・給与
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６００～１０００万
※能力・経験を十分に考慮します
- 待遇・福利厚生
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
職種転換制度（地域型から全国型へ）、ジョブ・チャレンジ制度（地域型対象）、社内公募（グループ内公募）、再雇用制度（ファミリーメイツ制度）、育児休職、連続休暇制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、慶弔休暇、産前産後休暇 他
