募集要項
- 募集背景
- 業務量増大に伴う増員
- 仕事内容
-
当社ブランドを世界に広めるためのWEBマーケティング活動】
・デジタルマーケティング戦略の企画構築
→自社で出来ること、他社に依頼すること、Webで出来るマーケティング活動の中で、どんな内容を、どんな媒体を通して、どのタイミングで発信するか。自ら話題を創り、社内外の関係者を巻き込みながら企画、実行していく業務です。
・自社ＨＰ／本体の最適化
・自社ＨＰ／ＷＥＢ ＬＰ（ランディングページ）の企画運用（現在、「Air Frame」や「花粉カット」などがそれにあたります）
・ＳＮＳ戦略立案と企画運用
・ＷＥＢ広告の戦略立案と企画運用
上記案件を自身で検証しＰＤＣＡサイクルを回していただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須スキル／ご経験
・事業会社もしくは広告代理店等でのＷＥＢを通したマーケティング経験
→事業会社：小売、サービス業が望ましい。IT関連企業でWebマーケティングを担当されていた方もOK。ブランディングに重きを置いている企業でのご経験のある方、大歓迎！
・KPIや達成度合いへの関心が高く、数値的観点から定量的な分析が出来る方、そのうえで、OAスキル（Excel、パワーポイント等）を使ってグラフやデータ、プレゼンテーション資料の作成が出来る方。
■歓迎要件
・ライター経験
→様々な角度から当社が行なっていることを表現、発信してもらうことを期待するが、それにおいてより魅力的なライティングが出来る方大歓迎！！
・英語でのコミュニケーション
- 歓迎
-
事業会社：小売、サービス業での経験。IT関連企業でWebマーケティングを担当されていた方
ブランディングに重きを置いている企業でのご経験のある方
KPIや達成度合いへの関心が高く、数値的観点から定量的な分析が出来る方
OAスキル（Excel、パワーポイント等）を使ってグラフやデータ、プレゼンテーション資料の作成が出来る方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～39歳まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
求める人物像
課題に対して柔軟に、臨機応変に取り組める方。
新しいモノに対して興味関心を抱き、取り入れていくバイタリティのある方。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー（候補）
- 勤務地
- 東京本社（23区内）
- 勤務時間
- 9：30～18：30
- 年収・給与
- 500万～650万 （前職給与を考慮のうえ応相談）
- 待遇・福利厚生
-
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
育児休業実績あり、持株会、社員割引
- 休日休暇
-
土日祝日、年次有給休暇（入社6か月後 10日）、各種慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇
- 選考プロセス
- 面接３回
