募集要項
- 募集背景
- 立ち上げ強化
- 仕事内容
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◆今回新期プロジェクトとして発足する「地方創生プロジェクト」の上流戦略設計から実行までをご担当いただきます
・新設される地方創生PJ（地方創生イノベーションセンター）の事業推進/モニタリング担当
・社内外説明資料作成を始めとした統括業務
・ステークホルダーを巻き込んだ企画の実行運営
◆アトラクトポイント
・地方が活性化し、かつ各地域で継続的に成長し続けることが可能な社会を実現する為に、大型投資を見込んだ中長期プロジェクトです
・上流の戦略設計からステークホルダーの巻き込み/実行まで裁量を持ってすすめていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・地方創生に関しての情熱,関心
・社内外の複数のステークホルダーを巻き込んで企画/プロジェクト推進をした経験
・強い当事者意識と突破力
・高い論理的思考力と戦略性
【ご経験イメージ】
・戦略コンサルタント、事業会社でのビッグプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験者など
- 歓迎
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・アライアンス経験
・業界団体運営経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～35 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定め無し）
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 780万円～1240万円
- 待遇・福利厚生
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【諸制度】
社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・ステップ休暇制度・自己啓発支援制度・ビジネスカレッジ（社内公募型研修）・退職一時金制度
- 休日休暇
- 年末年始・夏季・ＧＷ・婚姻・産前産後・慶弔・忌引き・転勤休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2～3回）・SPI試験
