募集要項
- 仕事内容
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社員育成体系の構築
社員教育カリキュラム及び各プログラムの企画、運営
社員の活性化、教育、表彰等を趣旨とした制度、イベントの企画、運営
その他業績向上に向けた人事諸施策の立案、実施
- 応募資格
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- 必須
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4大卒以上
下記（A）（B）のいずれかに該当する経験を3年以上お持ちの方
（A）上場企業もしくはそれに準ずる企業において、上記「主な仕事内容」に
記載された業務を一通り経験されている方
（B）人事系コンサルティングファーム、教育・研修ベンダー等において、
上記「「主な仕事内容」に記載された領域のサービスをクライアントに対して提供した経験のある方
※一通りの領域を経験していることが望ましいのですが、（１）及び（２）のご経験が豊富な方であれば
検討させていただきます。
◇英語でのEメールのやりとりに抵抗がない方
◇MicrosoftOffice（Excel/Word）の実務利用経験（Excelは基本関数以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 勤務時間
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9:00～18:00
※裁量労働制（みなし労働時間1日8時間）
※残業は個人により異なる
※賞与なし、ただし好業績時、臨時ボーナス制度（2月）あり【実働時間(H)】8:00
- 年収・給与
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年収：480万円～756万円
※月給の35％相当分の定額残業手当を含む（超過分は別途支給）
※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、社員持株会、確定拠出年金、慶弔見舞金、全社表彰制度（四半期、半期、年間）、テレワーク制度、社内イベント、サークル活動、全社運動会、託児所費用補助、社内自動販売機・給茶機、ランチ販売※仕出弁当、私服通勤可※業務によりスーツ着用、福利厚生サービス※宿泊施設・各種チケット・グルメ等の各種会員割引、加入する関東ITソフトウェア健康保険組合の保養所・施設、出産育児・高額医療・死亡時の付加給付 他多数
- 休日休暇
- 土日祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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