法務・コンプライアンス
法務担当者(ジュニアスタッフ)
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法務担当者(ジュニアスタッフ)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月19日~2月1日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2016/01/19 ~ 2016/02/01)
法務・コンプライアンス

法務担当者(ジュニアスタッフ)

上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業の拡大に伴う増員
仕事内容
法務および総務業務をご担当いただきます。

・契約書起案、レビュー
・社内外ガイドラインの起案・制定など
・法律相談
・株主総会関連
・企業法務業務全般
応募資格
必須
【必須】
・1年以上の企業法務経験

【尚可】
・IT業界での法務実務経験
・語学力(英語)

■求める人物像
・推進力および調整力のある方
・指摘、客観的データ、事実に対して素直な方
・周りを巻き込みながら仕組み化できる方
募集年齢(年齢制限理由)
25歳-35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
500万円以上(前職・経験により応相談)
待遇・福利厚生
・業績連動賞与
・交通費支給
・社会保険完備
・近隣住宅手当
・確定拠出年金 など
(詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 など

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
東京一部上場 
大手日系IT・エンターテイメント企業
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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