募集要項
- 募集背景
- ・業務の拡大に伴う要員の補充。
- 仕事内容
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・ベトナム子会社工場(航空機エンジン部品)の設計、生産技術または製造業務。
・入社後、日本で有期雇用契約を結び、日本で研修（静岡製作所・半年～）を修了した後、ベトナムに配属。
・ベトナム子会社での採用
- 応募資格
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- 必須
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【必要な経験・能力等】
以下の全ての経験等を有する者
・メーカー等での設計、生産技術または製造の経験
・ベトナム語はネイティブレベル
・日本語または英語はビジネスレベル
・ベトナムまたは日本の大学の理工系学部を卒業
・転職回数の少ない方
- 歓迎
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・メーカー等での設計、生産技術または製造の経験
・ベトナム語はネイティブレベル
・日本語または英語はビジネスレベル
・ベトナムまたは日本の大学の理工系学部を卒業
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２５歳～４５歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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・前向きで、ベトナム工場の将来を背負う意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ベトナム工場エンジニア（航空機用部品）
- 勤務地
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・日本：静岡製作所・金沢製作所
・ベトナム・ハノイ近郊
- 勤務時間
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・日本（静岡・金沢）：08：３0～17:１0
・ベトナム：8 ： 00～17 ： 00
- 年収・給与
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・本社での研修期間中は日本での給与規定による（想定年収：４００万円～９００万円）。
・想定給与 ：ベトナム子会社
月給1000～2000ドル/月収（年齢、経験、スキルによる）
賞与：年１回１か月分支給
・給与形態：一般職/固定給制
・定期昇給：年１回
- 待遇・福利厚生
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*福利厚生
【本社】
・社会保険完備：健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金
・制度：退職金 従業員持株会 社内貸付金 オートローン 財形貯蓄ほか
【ベトナム】現地就業規則による
*その他
【ベトナム】現地就業規則による
・通勤手当：無し。ハノイ市、ハイズン市からの通勤バスあり。
- 休日休暇
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*本社：
・休日：土日祝祭日、その他会社指定休日
年間休日 123日
・休暇：年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業ほか
*ベトナム：現地就業規則による
・年間休日：８８日
