募集要項
- 募集背景
- 部署強化に伴う募集。
- 仕事内容
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■中途採用活動(広告媒体・代理店との折衝、選考の段取り・求職者対応など)
■勤怠管理、給与計算などの労務管理
■社会保険に関わる各種手続き
- 応募資格
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- 必須
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上記、【仕事内容】実務経験3年以上ある方
※転職回数問いません。
※年間100人以上の中途採用経験、及びそのハンドリングのご経験ある方が望ましい
- 歓迎
- 応募資格を参照願います。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30~45歳位までの方 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員【試用期間(3か月)契約社員】
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- 10:00~19:00(休憩1h)
- 年収・給与
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年収:480~550万円前後を想定しています
※経験・能力を考慮し、決定します。
- 待遇・福利厚生
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
通勤交通費支給(当社規定による)
※他社内規定による
- 休日休暇
- 完全週休2日制(水・日・祝、年末年始、夏季) 、有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業他
- 選考プロセス
- 面接を複数回予定しています。