募集要項
- 仕事内容
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以下の領域に関して、プレイングマネジャーとして、企画・運用をお任せします
・人事制度の企画及び運用
現場で複数の人事制度や給与体系が混在している為、全社統一制度への変更を考えています
→人事制度、給与制度、評価基準を策定しスムーズな運用をお任せします
・全社最適人事
・教育
→階層別教育、新人教育等
・採用
→現状の採用数は少ないが、今後の拡大に向けて増員予定があります
- 応募資格
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- 必須
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ホテル運営会社等、多店舗でアルバイト・パート従業員が多い業種業態の
人事部門で制度企画・運用、教育の経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 36歳～49歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社（東京都千代田区内幸町）
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
- 年収：800万円～1000万円（前職給与考慮します）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）祝
