募集要項
- 募集背景
-
業績が堅調に伸びている状況です。
加えて、ビジネスコンサルティング領域のプロジェクト受注が拡大しており、
上記領域において活躍したい若手の方を積極的に採用しております。
- 仕事内容
-
戦略/業務/ITコンサルティング業務全般
・戦略立案、マーケティング戦略、新規事業立ち上げ及び実行支援、
財務会計、業務改革、コスト削減、IT戦略立案、PMO、システム統合企画 など
≪プロジェクト例≫
・大手総合商社 ヘルスケア領域の新規事業立ち上げ支援
・大手携帯キャリア 新サービス企画及びハンズオンによる実現支援
・損害保険会社 販売チャネル刷新企画及びその実行支援
・大手情報通信会社 東南アジアへの進出支援
・食品加工会社 経営管理の仕組み再編及び全社業務改革構想策定
・大手証券会社 システム統合プロジェクトPMO
・製薬会社 買収向上のIT方針策定及び新システム選定実施
*インダストリーやソリューション軸で組織の垣根がなく、
複数インダストリーやソリューション経験を積む事が出来ます。
*キャリアバックグラウンドやご志向に応じて担当領域が変わります
【研修制度等】
海外研修(ミニMBAプログラム)やナレッジマネジメント等の仕組みを活用し、
キャリア向上を図る仕組みがあります。また、入社前研修も充実し、
コンサルタント未経験者の受け入れを丁寧に行っています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須となる経験】
コンサルティングファーム、Sier、事業会社の経営管理部門、情報システム部門等において
以下のいずれかの経験を2年以上有すること。
また、クライアントとのやりとりを通じて信頼関係を構築できるコミュニケーションスキル
・IT戦略策定、ITグランドデザイン策定、ITガバナンス強化等プロジェクト経験
・業務アプリケーション開発プロジェクトにて設計開発経験
・事業会社においてシステム要件定義やベンダーコントロール等の経験
・事業会社の経営企画、事業企画、営業企画等、いずれかの部門における企画経験
- 歓迎
-
【望ましい経験】
・20代後半以上の方は、プロジェクトリード経験を有することが望ましい。
【望ましい資格/語学】
・ビジネスレベルの英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~30歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックス制
- 年収・給与
-
600万~
(*年齢、経験、面接時の評価により決定)
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備(雇用保険、労働災害補償保険、厚生年金、健康保険)
- 休日休暇
-
年次有給休暇、夏期・年末年始休暇、特別休暇(結婚/忌引/出産) 、産前・産後休暇
- 選考プロセス
-
書類選考 → Web試験 及び2~3回の面接 → 内定