募集要項
- 募集背景
- 組織？強化へ向けての増員募集
- 仕事内容
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【部署構成】
・新規事業の推進者として、サービスの企画、顧客への提案、改善、KPI管理、チームマネジメントなどをご担当いただきます。
・まずは既に立ち上がっている新規事業をご担当頂きます。
新規立ち上げのサービスですので、サービス設計時のフィジビリティチェックやオペレーションの設計、専門領域におけるアセスメントの実施や顧客への説明など、サービスの根幹にかかわる部分でご活躍頂きます。
・担当頂く業務は限定的ではなく、適性やご志向に応じてお任せしていきます。
- 応募資格
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- 必須
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・無形サービスの法人営業経験を3年以上お持ちの方（IT、ネット、人材、戦略コンサル等）
・社内外問わず高いレベルのコミュニケーションが取れる方
・新規事業開発の経験まではなくても、自ら企画を立案し、能動的に動いていくことができる方
・「誠実さ」「素直さ」「地頭の良さ」をお持ちの方
- 歓迎
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・医療業界への何らかの親和性がある業務経験をお持ちの方
・戦略系もしくは人事系コンサルティング会社ご出身の方
・小規模～中堅規模の事業会社にて、新規事業の立ち上げや経営企画、事業企画等のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 600万円～900
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
退職金制度、ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)、育児・介護短時間措置制度 、慶弔手当、単身赴任手当、引越手当(上限有) 、交通費支給(月3万5000円まで)
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制（土・日）、祝日、有給休暇（年間：17日付与）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2～3回
