人事(採用・労務・教育など)
人事戦略室 人事企画/東証1部SPA型アイウエア企業
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月4日~2月17日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2015/02/04 ~ 2015/02/17)
人事(採用・労務・教育など)
人事戦略室 人事企画/東証1部SPA型アイウエア企業
海外展開あり(日系グローバル企業)
上場企業
大手企業
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
業務量増大に伴う増員
仕事内容
-
■人材開発/人事制度企画・運用業務全般をお任せいたします。
将来的には人事戦略室責任者を担える人材を想定しております。
応募資格
-
- 必須
-
≪必須条件≫
■人事制度の設計・導入・定着にリーダー、もしくはサブリーダーとして関与
(設計・導入・定着各フェーズで主導的に関与していること)
■人材育成、タレントマネジメントに関する知見・経験があること
■事業会社の人事パーソンとしてのキャリアを歩んでいく意思があること
≪歓迎条件≫
■コンサルと事業会社両方の経験があること
- 歓迎
-
人事制度の設計・導入・定着にリーダー、もしくはサブリーダーとして関与
(設計・導入・定着各フェーズで主導的に関与していること)
人材育成、タレントマネジメントに関する知見・経験があること
事業会社の人事パーソンとしてのキャリアを歩んでいく意思があること
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
27歳~39歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
求める人物像
自分の考えを筋道立てて説明し、相手を納得させ、動かすことができる論理思考・コミュニケーション力
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
-
スタッフ
勤務地
-
東京本社(23区内)
勤務時間
-
9:30~18:30
年収・給与
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400万~700万 (前職給与を考慮のうえ応相談)
待遇・福利厚生
-
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
育児休業実績あり、持株会、社員割引
休日休暇
-
土日祝日、年次有給休暇(入社6か月後 10日)、各種慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇
選考プロセス
-
面接3回
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
高品質・低価格の商品を提供するメガネのSPA(製造小売業)方式というビジネスモデルにより、売上高、店舗数ともに成長を続けている
パソコン用メガネという新習慣を世間に広め花粉対策用など、商品を次々と世に送り出し、市場を開拓。アイウエアの可能性を追求し続けている企業になります。
設立
-
1991年
資本金
-
32億
売上高
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約365億円
従業員数
-
720人
入社実績
-
- Yさん(29歳 / 女性)
- 弁護士(法律事務所)→法務スタッフ
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