募集要項
- 募集背景
- 業績好調により人員増加
- 仕事内容
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大手金融機関(銀行・証券・保険領域)に対して、 戦略立案、事業改革・業務オペレーションの策定に至るまでのコンサルティング 業務およびプロジェクト管理を行います。
【銀行】
・グローバル化に伴う市場・カントリーリスクマネジメント
・商品多角化に伴うポートフォリオマネジメントコンサルティング
・海外拠点とのシステム統合による業務方針の策定等
【証券】
・グローバル化に伴う事業戦略立案
・M&A検討のコンサルティング
・新商品開発支援コンサルティング/システム構築等
【保険】
・業界再編に伴うM&A後の戦略方針/事業方針の策定
・買収先のシステム統合計画策定
・システム統合後の業務コンサルティング
・モバイルを使った代理店システムの開発 など
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・銀行/証券/保険業界で経営企画、事業企画、営業のいずれかの業務経験
・コンサルティングファーム・SIerにて、金融業界向けのコンサルティング及び システム構築経験
【あれば望ましい条件(経験・スキルなど)】
・業務経験を通じたロジカルシンキング、リーダーシップ、ビジネスコミュニケーションスキル
・ビジネスレベル以上の日本語力
・英語力尚可
- 歓迎
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・銀行・証券・保険・リース・クレジットカード等の金融系企業にて企画、管理のご経験
・コンサルティングファームでのコンサルティング経験
・ビジネスでの英語利用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・既存のフレームワークに固執せず、臨機応変にメソドロジーを創りあげる姿勢
・チームワークを重視する文化に共感できること
・互いを尊重し合い、共に成長していく風土（互いを育てあう風土）に共感できること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京（ただし、プロジェクトにより海外の勤務もあり。）
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム 10:00-16:00）
- 年収・給与
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年収：～1000万円位まで（年俸制）
※ご面接の評価、ご経験に応じて金額をご提示させていただきます。
※上記金額については、マネージャー以上は含まず、ご経験に応じて
金額をオファーさせていただきます。
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金、財形、契約福利厚生施設、団体生命保険
- 休日休暇
- 週休二日制、祝祭日、有給休暇、年末年始、特別休暇（慶弔・振替・代休）
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（3回程度の個別面接）→ 内定
- キャリアパス・評価制度
- アナリスト⇒ コンサルタント ⇒ マネジャー ⇒ シニア・マネジャー ⇒ シニア・エグゼクティブ
