募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
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○JDEdwardsの導入コンサルティング
中堅企業向けIT戦略、基本構想の策定、ERP導入コンサルティング
- 応募資格
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- 必須
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・ERPパッケージ導入経験(特にJD Edwards)
・会計、流通、生産のいずれかの業務経験・知識
・お客様とコミュニケーションの取れる方
- 歓迎
- ・ERP導入コンサルティング経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30~45 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・フレキシビリティ溢れるマインド
・ベンチャー企業での業務推進マインド
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京、他客先
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
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500~1000万円
・給与改定年1回
・賞与年2回