募集要項
- 募集背景
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テスティングは、日本ではこれからの分野ですが、海外ではITアプリケーション開発における「テスティング」が以前から重要視され、特に大規模システム開発においては、当たり前のように普及、実践されています。
システム開発における品質の維持、コストカット、スケジュールの確保、等々の理由から、開発の設計段階から開発グループと並行してテスティンググループ(通常別な会社)がテスティングアーキテクトを考え、ロードマップを作成し、お客様にとって目的のシステムが高品質且つローコストで納期内に完成するよう活発に活動しています。
通常、テスティングに関わる人材は、豊富な開発経験やPM経験を持つ、開発グループをリードできる人達であり、テスティングの専門家になることは、ITの開発に関わるエンジニアにとっては目標、あこがれの仕事でもあります。
- 仕事内容
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役割:
テスティングマネージャー/テスティングアーキテクト/テスティングリーダー。
ポジション:
マネージャーからシニア・マネージャー、アソシエイトパートナー、パートナー。
業務:
・テスティングサービス分野におけるテスティング・リーダーの役割です。
・お客様向けテスティング・サービスを社内グローバルの社員と協業し提案、または実デリバリーをリード。
背景:
・業務開発とともにテストに対する品質要求や期間短縮のニーズが昨今増加しています。社内グローバルで培ったテスティングに関する各種コンピテンシーを活用し、テスティングサービス・ビジネスの拡張を弊社は狙っています。
・業務のテストスキルをベースとし、社内グローバルのProcess/Method&Toolを教育にて習熟いただき、それらを駆使したテスティング・サービスの提案とデリバリーをリードします。実デリバリーにおいてはテスティングリーダーとして、各々のプロジェクトのテスト戦略の立案やテスト計画の策定を主体となって実施します。加えて、中国を主体としたテスティングチームのリードを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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要件:
・開発プロジェクトを要件定義からリリースまでプロジェクトマネージャーもしくはアプリケーションリーダーとして経験、あるいは保守プロジェクトにて同様の経験を保有している。
・テストに関わる品質管理または品質改善活動を実施した経験を保有
・テスト戦略や計画の策定した経験を保有
・テストに関わるメソドロジー/Toolの知識を保有(eg: オールペア法・QTP・Rational製品等)
・中国を含む海外との協業経験がある
・テスティングに関して興味と情熱を持ち、テスティングアーキテクト・マネージャーとして特化したキャリアを希望する方
・プロジェクトマネジメント/コミュニケーション能力/ネゴシエーション能力
- 歓迎
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あれば尚可:
・JSTQB認定技術資格
・PMP資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- 800~2000万。