募集要項
- 募集背景
- 業容拡大のため
- 仕事内容
-
◆概要
管理部門業務全般をご担当いただきながら、社長秘書業務も兼任で行っていただきます。
◆詳細
【管理部門業務】
(1)給与計算、社会保険、労働保険業務
(2)人事制度策定、運用業務
(3)採用業務アシスタント（新卒/中途）
(4)ファシリティマネージメント（オフィス環境の整備：備品管理等）
(5)その他庶務業務
【社長秘書業務】
(1)受付業務
(2)社長の接待時に同席
◆働く環境
人事総務業務をメインで行っていただきながら、社長室にて、社長のすぐそばで社長秘書も兼任となります。
スケジュール管理等は社長様ご自身で行うため、お客様の受付、社長様の接待時に同席いただく等の業務が発生します。
残業時間は30時間/月程度で、働きやすい環境です。
ワークライフバランスを保ちながら、メリハリを付けて働きたい方におすすめの環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
学歴不問
【必須】
・社会人経験がある方
【希望】
・事務経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～24 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都
本社／渋谷区
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
-
年収300万～380万円
※経験、能力考慮の上で決定致します。
昇給年1回
賞与年1回（3月支給、個人インセンティブ）
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給（5万円まで）
各種社会保険完備
関東ソフトウェア健康保険組合加入
試用期間3ヶ月
- 休日休暇
-
年間休日120日
完全週休2日制
※万が一、土日出勤が発生した場合：必ずその分の振替休日を取得していただきます。
有給（年間20日）、慶弔、他
- 選考プロセス
- 書類～面接2or3回～内定
