募集要項
- 募集背景
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マーケティング組織強化の為の増員です。
弊社独自の非公開求人なので、詳細は面談時にお伝えします。
- 仕事内容
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●消費者・購買者データの分析
●クリエイティビティーのある購買者インサイト仮説の構築
●新規需要を開拓する新製品・パッケージの企画
●仮説検証の調査実施
●スーパーマーケット／コンビニエンスストア／フードサービス／オンライン、各チャネル
へのセリングストーリー作成
●需要性と利益性を考慮した最適ポートフォリオの構築
●他部門との協働による全体戦略に沿った実行プランの構築
●関連会社との折衝、調整業務
- 応募資格
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- 必須
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●大卒以上、海外大学MBA尚可
◆大手一般消費財メーカー(FMCG)におけるBtoCマーケティング経験
◆外資系企業でのマーケティング経験者
◆英語力ビジネス上級必須 （TOEIC 800点レベル）
◆コンピュータスキル【Excel（関数活用）、Word、Power Point】
◆プレゼンテーションスキル
◎転職回数の少ない方が必須です。【２社経験位迄】
●消費財メーカーにてマーケティング業務を５年以上経験されている方
●計画→実行→検証までのステップをロジカルに思考できる方
●市場及び購買者調査データを読み取り、仮説→提案→検証まで構築できる方
●売場/購買者視点で物事が思考できる方
- 歓迎
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◆食品/一般消費財メーカー/FMCG業界におけるマーケティング経験
◆メーカーでのマーケティングにおける英語でのビジネス経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28-35歳位まで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・ロジカルかつクリエイティブな思考と問題発見・解決能力
・調整力、折衝力があり、バランス感覚に優れた方
・プレゼンテーション及びネゴシエーションスキル
・プロアクティブに業務遂行できる方
・セルフスターター、セルフマネジメントができる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- フレックスあり
- 年収・給与
- 経験能力により応相談（想定年収800-1200万位迄）
- 待遇・福利厚生
- ◆各種社会保険完備
- 休日休暇
- ◆完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇
- 選考プロセス
- 書類審査通過後3～４回ほど面接あり。全て英語のインタビューになります。
- キャリアパス・評価制度
- 海外勤務の可能性もあります。
