募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為、増員募集
- 仕事内容
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<社内向け基幹システムの開発・運用・保守>
【具体的には】
情報システム部門の社内SEとして自社基幹システムのカスタマイズ・運用・保守を行います。
業務内容の変更などに合わせて、各部署の要望を聞いた上で、新しい機能を追加していきます。
希望や適性を考慮しながらローテーションを行いますので、幅広い技術が身に付きます。
また自社社員のヘルプデスク業務やOA機器のネットワーク管理、メンテナンス
まで幅広い業務をお任せします。
※仕事内容は現時点における保有スキルを確認した後、スキルや志向にあわせて、OJTを実施のうえ開発・運用の仕事を行ってもらいます。
特に実務経験が不足している方には、しっかり指導を頂けますので安心してください。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
SE・PGの実務経験者
◎20代の方であれば実務経験が浅い方・第二新卒歓迎(システム開発の基礎的な知識必須)
- 歓迎
- 社内SE・社内PGの経験者歓迎(業界・年数不問)
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~35歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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■柔軟性のある方
■責任感の強い方
■コミュニケーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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京都府伏見区
※京都・大阪市内は勿論、奈良や滋賀からも多くの方が通勤してます
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
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年収300万円 ~450万円
※PG・SEの経験を考慮し決定
- 休日休暇
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■日曜日 祝日 土曜(社内カレンダーに準ずる)
■夏期休暇
■年末年始
■年次有給休暇
■有給
■慶弔休暇
- 選考プロセス
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ステップ1:書類選考
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ステップ2:面接
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ステップ3:内定