募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
- 技術的な観点で営業担当者と協調し、同社製品の提案活動から納品までのプロジェクト管理をして頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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1.IT企業における開発、SE、情報システム部門等での3年以上の実務経験
2.ネットワーク、サーバ等基盤技術分野での実務経験
(※ネットワークシステム設計、サーバ構築の実務経験)
3.四年制大学卒業
- 歓迎
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1.Web会議に関する技術経験
2. ベンチャー企業での実務経験
3. プロジェクトマネジメントの経験
以上のうちいずれかのスキル・経験がある方は歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~30歳ぐらいまで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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1. 積極的にコミュニケーションを取りチームで行動できる方
2. アグレッシブにチャレンジする方
3. 論理的思考が出来る方
4. 探究心、好奇心の強い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
- 経験能力により応相談
- 待遇・福利厚生
- 昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備、通勤交通費支給
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇、慶弔
- 選考プロセス
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1次面接(部門リーダー)
2次面接(部門本部長)及び適性試験
3次面接(社長)
※選考の状況等により若干異なることがあります。