募集要項
- 募集背景
- 日本人技術者の退職に伴う人員補強
- 仕事内容
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◆電子レンジの開発
製品はOEM70%、自社ブランド30%程度の割合で、
「先端技術のキャッチアップ+新規技術開発」を担って頂きます。
◆生産工場の管理
日本・韓国
- 応募資格
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- 必須
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◆電子レンジ開発経験(15年以上)
◆周波数変換技術の知見
◆電子レンジ開発に関する専門性
- 歓迎
- ◆家電メーカーでの白物家電開発経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 65歳位までの方 (---)
- フィットする人物像
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◆課題を抽出し、具体的・的確な指導をして下さる方
◆業界知識のある方
- 雇用形態
- 顧問
- 勤務地
- 中国
- 年収・給与
- ご面談後にご提示