職種【ERPパッケージシェア国内NO.1グループ会社】SE
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お探しの【ERPパッケージシェア国内NO.1グループ会社】SE
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月19日~1月1日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2013/12/19 ~ 2014/01/01)
職種【ERPパッケージシェア国内NO.1グループ会社】SE
募集会社国内最大級のERPパッケージメーカーのグループです!
転勤なし 土日祝休み

募集要項

※日本最大規模のERPパッケージメーカーのグループ会社!
※半年毎にキャリアや昇給を選べる!
※グループのブランドネームで開発案件が多数拡大!

職種名 【ERPパッケージシェア国内NO.1グループ会社】SE
募集背景 日本最大規模ERPメーカーワークスアプリケージョンとの資本提携による新規顧客の獲得・日本最大規模COMPANYの導入支援による、大幅な組織拡大を行っております!

【離職率年間3% 派遣会社では異例の低さです!】
普段クライアント先で働くから会社と接点が無い。。。
派遣会社にありがちな孤独感は一切ございません!
社長含め、本社10名のスタッフは派遣先の社員様の事を第一に考えています。
仕事内容 ☆社長が身近
本社スタッフは社長含めて10名のみ!
社長はリクルート出身で体育会系に思われがちなのですが、
とてもフランクで付き合いも良いです!
会社の成長に向け、奮闘していらっしゃる姿も身近です。

☆月に一回の帰社日に
報告だけなどではなく、ディスカッションやマナー研修など、
皆の協力業務を行います。
本社スタッフは勿論、他の常駐先プロジェクトの社員とも仲良くなったりできます!

☆6ヶ月目標制度
社長ともきちんと話し、向う6ヶ月のキャリアや目標を設定いたします。この達成度やお客様の評価はきちんと公開し、
昇給・昇格に反映させます!

☆社内イベント
運動会やフットサル・飲み会 社員一丸となり楽しみましょう!

■業務内容

※国内TOPシェアのERPメーカーとの提携により、取引先が拡大し約500社との取引が実現しました。『エンドユーザー直請』『大手SIerとのコラボレーション』と、エンドユーザーと近い位置でのお仕事が可能です。キャリアプランをしっかりヒアリングしプロジェクトへアサインしていきますので、キャリアプランが実現する事が出来るのです。

・システムエンジニアやプログラマーとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、弊社の様々な業界、フェイズの案件にアサインして頂きます。
※将来的には、より上流工程のキャリアアップも見据えて成長して頂くことを期待しています。

・今までの経験をさらに伸ばすし、キャリアアップをするために
最新のAndroid(TM)等スマホアプリ開発、Web系システム設計・開発、
オープン系システム設計・開発などこれまでに培った経験をさらに伸ばす為に必要なプロジェクトやフェイズがあるからこそ、『エンジニアとしてのスキル・キャリアアップができるフィールドがある』と言えるんです。
Cobolによる汎用系のプロジェクトもございます。
応募資格 ・規模不問 何らかのシステム開発経験2年~
VBA (若手3年以上)・Cobol(3年以上+汎用系の知識)・C・C++・C#・.net系・JAVAなど幅広く検討いたします。
募集年齢(年齢制限理由)

20 - 43歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

優遇されるスキル・経験

Javaの開発経験

選考のポイント

コミュニケーション能力(話を相手にわかりやすく伝える。相手の話の理解力。あいさつや声の大きさなど)も選考基準として確認いたします。

雇用形態 正社員
ポジション・役割 スタッフ - PM
勤務地 東京
勤務時間 10:00 ~ 19:00 
残業 1時間程度
年収・給与 年収:260 - 650万  ※昇給・昇格6ヶ月に一度チャンスです!
待遇・福利厚生 健康 厚生年金 雇用 労災
休日休暇 ※年間125日(2010年度実績) 
(内訳)土・日、祝、夏期、年末年始、慶弔、バースディ休暇・有給休暇 法定通り
選考プロセス 書類選考

 ↓
■一次面接
説明会・スキルチェックシート記入・面接
合計3時間。
面接ではお人柄やコミュニケーションスキルを重視します。

 ↓

■代表面接
2時間 
ご本人の今後のご意向の確認や、
社長から会社についての説明です。

 ↓

内定

※二次面接まで一度に行うケースもございます。
キャリアパス・評価制度 ☆6ヶ月目標制度
社長ともきちんと話し、向う6ヶ月のキャリアや目標を設定いたします。この達成度やお客様の評価はきちんと公開し、
昇給・昇格に反映させます!

会社概要

社名 国内最大級のERPパッケージメーカーのグループです!
事業内容・会社の特徴 ※常駐案件ですが、ミーティングや6ヶ月毎のキャリア設定! 
  オフィスでは、他のプロジェクトのスタッフと面識もできます!
※大手ERPメーカーとの提携により、取引先が拡大し約500社との取引が実現しました。『エンドユーザー直請』『大手SIerとのコラボレーション』と、エンドユーザーと近い位置でのお仕事が可能です。
※ERPメーカーの導入支援案件に参加も可能です!
設立 2003
資本金 4000万弱
従業員数 約90名
入社実績
Xさん(39歳 / 男性)
社内SEとして長期インフラ構築運用
Oさん(24歳 / 男性)
新卒から4次受けのプログラマー2年
Jさん(30歳 / 男性)
ネットワーク運用エンジニア
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。