募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
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経営管理統轄部について
・予算編成及び予実管理、業績の分析
・業務執行報告等、経営レポートの作成
・開示サポート資料等の作成支援
業務内容
・各部門の予算案確認と折衝
・業務実績の詳細分析（収益分析など）
・各種計数レポート（経営会議用報告資料や年報など）作成のチェッカー
- 応募資格
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- 必須
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■必須経験
銀行で管理会計もしくは財務会計所管部署のご経験（会計の知識）、
あるいは会計事務所等で会計業務に携わったご経験
■必須資格
・ＰＣスキル（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ、Ａｃｃｅｓｓ）
・会計の知識
以下の経験・スキルあれば尚可。
・銀行での営業経験（3年以上）
・当局対応の経験
・マーケット関連取引もしくはALM関連取引の経験
・税務の知識
・英語力
- 歓迎
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銀行で管理会計もしくは財務会計所管部署のご経験（会計の知識）、
あるいは会計事務所等で会計業務に携わったご経験
・銀行での営業経験（3年以上）
・当局対応の経験
・マーケット関連取引もしくはALM関連取引の経験
・税務の知識
・英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳～40歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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関連部署と良好なコミュニケーションを保ちつつも折衝を進められる方、
推察力・洞察力に優れ、現状改善意欲を持つ方、
実績の詳細分析をいとわず粘り強く行うことができる方を歓迎します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 経験・能力・前職での年収を考慮のうえ、当行規定により決定します。
