職種【社員数~万名クラス企業のプライム】インフラの最上流です!
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お探しの【社員数~万名クラス企業のプライム】インフラの最上流です!
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月30日~1月1日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2013/12/30 ~ 2014/01/01)
職種【社員数~万名クラス企業のプライム】インフラの最上流です!
募集会社日本最上流工程のインフラコンサル設計構築の企業
転勤なし 土日祝休み

募集要項

※大型ナショナルクライアント
※導入コンサル・設計構築・運用など求める案件がほぼあります!
※誰もが知っているインフラ市場の最上流企業
※マイクロソフトゴールドパートナー

職種名 【社員数~万名クラス企業のプライム】インフラの最上流です!
募集背景 独立系大手SIerにして、インフラソリューションが強み!
独自の営業手法により、案件は増え続けております。

優秀なエンジニア様は経験に応じたポジションをご用意いたします。是非ご検討ください。
仕事内容 ■環境
綺麗なオフィス・プロパーが多く会社として、
穏やかな社風です!
だいきぼ案件への遣り甲斐・環境・福利厚生、離職率も低い。
キャリアアップを求めるエンジニア様にマッチする環境です!

■業務内容
【職務概要】
プライム案件です。
ISS本部のエンジニアとして、エンドユーザの事業戦略を実現していくためのインフラ(サーバ・クライアント・ソリューション・ネットワーク・ストレージなど)の企画、コンサルティング、要件定義、工程管理(設計・開発・運用・監視)、プロジェクト推進等に携わって頂きます。
※経験やスキルによりますが、PL、PM、コンサルタント等のポジションでのご活躍を想定しております。

【職務詳細・案件例】
ISS本部のエンジニアとして、エンドユーザの事業戦略を実現していくためのインフラ(サーバ・クライアント・ソリューション・ネットワーク・ストレージなど)の企画、コンサルティング、要件定義、工程管理(設計・開発・運用・監視)、プロジェクト推進等に携わって頂きます。
※経験やスキルによりますが、PL、PM、コンサルタント等のポジションでのご活躍を想定しております。


【案件例・担当ポジション】
下記のようなインフラ構築プロジェクトにおけるストレージ、バックアップ分野の担当
・大規模プロジェクトの工程管理、PMとしてプロジェクトの推進
・VMWare, Xen, Hyper-V等の仮想化技術を活かしたソリューション案件
・シンクライアント、次世代技術(iPad, iPhone等)の企画立案展開
・AD、Exchange Server、SharePoint Serverなどマイクロソフト系の最新技術を用いた案件
・クラウドサービスを活用したシステム更改案件・国内はもちろん、海外を含むグローバル案件の推進
応募資格 ・ サーバ、ネットワーク、基盤などインフラ関連の実務経験:5年以上
・ プロジェクトマネージャ・リーダー経験:3年以上
・ストレージ製品の経験(メーカー問わないが、NetApp>EMC>IBMの優先度)
・バックアップソフトウェアの経験・システムの提案・設計・構築経験
募集年齢(年齢制限理由)

25-39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

優遇されるスキル・経験

Vmwareの仮想化経験など

選考のポイント

・ プライム案件を牽引するリーダーとしてキャリアを築きたい方
・ 技術力も顧客折衝力も両方活かせるプロジェクトで活躍したい方
・ 自分のアイデアを活かし、エンドユーザーに提案したい方

雇用形態 正社員
ポジション・役割 スタッフ ~ 部長
勤務地 東京都
勤務時間 ■勤務時間
09:30 - 18:00 (所定労働時間:7時間30分) 裁量労働制です。 担当案件によりシフト勤務や変則勤務の場合があります。

※22:00以降 深夜手当有り
年収・給与 年収:500-950万

賞与 ×4ヶ月
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、通勤交通費支給、業績表彰制度(部門別) 、資格取得支援制度、確定拠出年金、厚生年金基金、財形貯蓄、
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給、リフレッシュ休暇(年間5日間)、特別休暇(慶弔)
有給休暇10日 - 40日
※休日日数120日 休日出勤は振替休日をご用意いたします。
選考プロセス 一次面接(部長)→ 二次面接(本部長)

【グループ会社出向のケース】

一次面接(部長) → 二次面接(事業部長)→ 三次面接(JSOL社長)
キャリアパス・評価制度 テクニカルを極める。
マネジメントサイドとしてキャリアを磨く。

ご自身のご意向により、お選び頂けます。

※年1回 月1-2万の昇給実績  業績が良い年に月3-4万の実績有。 ※役位手当は月3万円・6万円など別途支給

過去30歳 630万円などのご入社実績有

会社概要

社名 日本最上流工程のインフラコンサル設計構築の企業
事業内容・会社の特徴 ※日本最大手のインフラコンサル会社です

独自の営業方法によりクライアントを獲得しています。
そのため、インフラ業界においてほぼプライム案件・大手クライアントと取引を行っています。
クライアントへの直接の提案やビッグプロジェクトに参加されたい方はお勧めです。

現状に満足せず、新規事業へも果敢なチャレンジを行う、攻めの姿勢です!
設立 1990年
資本金 1億弱
売上高 200億以上 2013年実績
従業員数 1400名弱
入社実績
Sさん(30歳 / 男性)
サーバストレージの導入支援コンサルタント
Dさん(39歳 / 男性)
自社サーバーの構築エンジニア
Mさん(32歳 / 男性)
大手ユーザー系SIの公共系インフラ構築~運用担当
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。