募集要項
- 募集背景
- ■組織強化の為の増員募集です。
- 仕事内容
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財務・経理・管理系人材として、管理会計業務をメインでお任せいたします
(御経験や組織構成によっては、税務業務もしくは財務会計業務が想定される場合も有)。
【具体的には】
□事業本部・部門管理業務
□予算管理業務 □事業利益管理業務
□設備投融資関係業務
【役割期待について】
配属課の実務を担当しながら、例えばIFRS対応等のプロジェクトに主・副担当として入り業務経験を積み、各課の業務グループリーダーとしてまずはご活躍いただきます。
当社内で複数の課・グループを経験頂いた後、
当社もしくは国内・海外の関係会社で経験の幅を広げて頂くことを期待しております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■事業会社にて経理財務・事業管理等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■英語力ある方歓迎(目安:TOEIC600点以上)
- 歓迎
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■事業会社にて経理財務・事業管理等のご経験
■英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~30歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・主体的に業務の出来る方
・自分の意見をはっきりと言える方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- ・東京
- 勤務時間
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・7時間30分(日勤者・実働時間) 本社の場合9:00~17:30
・フレックスタイム制度有り(事業場により異なる)
- 年収・給与
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■年収:500万円~650万円程度
※経験、能力により応相談
- 待遇・福利厚生
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【待遇】
・年1回(4月)2011年度実績 2.04%
・年2回(6月、12月)2010年度実績 5.58ヶ月
・各種保険完備
・通勤手当
・時間外手当
・勤務地手当等
・残業手当
・各種社会保険加入(健康、厚生、雇用、労災各保険)
・財産形成:財形貯蓄制度、住宅融資制度、従業員持株会
・確定拠出年金
・各種施設:社宅・寮あり
・保養所あり(社有保養所全国3ヶ所、契約保養所多数)
- 休日休暇
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■休日
・完全週休2日制(土日)及び祝日
・年末年始等
■休暇
・年次有給休暇(初年度16日、最高20日間)
・慶弔休暇等
- 選考プロセス
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書類選考
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筆記試験・面接(2回を予定)
↓
内定