職種MD職
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お探しのMD職
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掲載時の募集要項掲載期間:2014/06/12 ~ 2014/06/25)
職種MD職
募集会社非公開

募集要項

働きやすい職場環境が魅力!!大手情報サービス企業。

職種名 MD職
募集背景 組織強化の為の募集です!!
仕事内容 同社の「ポンパレ」で販売する商品の仕入れ交渉を行います。

<物販チーム>
流行している商品・これから流行する商品を見極め、世に広め流行を創っていく仕事です。

※幅広い年齢層をターゲットとしており、マーケットを見立ててカスタマー(読者)に魅力的(驚き・発見)な商品を仕入れ、クライアント(仕入先)に利益をもたらしWin-Winの関係を構築すること事が重要です。
また、カスタマーにとって商品の特徴や魅力を紙面やサイト上でいかに発信していくかの工夫も重要です。

<飲食チーム>
カスタマに魅力的(お得・驚き・発見)で、より多くの『売上』につながるチケットを企画、仕入れて、販売します。
担当するエリア内の飲食店・サービス・レジャー(個人店・法人)に対して『ポンパレ』WEBサイトを活用した販売を掲載を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。
クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立ててマーチャンダイズ、仕入れる力を身につけることができます。
クライアントの課題解決を通じて、地域の活性化にも貢献できるお仕事です。

ポンパレが好き!地元を元気にしたい!という方にも、大きなやりがいを感じていただけると思います。

※配属チームはご希望ご経験によって決定致します。
応募資格 ・年齢相応のご経験
※業界未経験者歓迎!!
募集年齢(年齢制限理由)

24歳 ~ 32歳 程度 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

優遇されるスキル・経験

MD経験者

選考のポイント

こんなタイプの方が活躍中!
・自分の夢や独立のために力を付けたい方
・自分のスキルに磨きをかけたい方
・自ら積極的に学び、実践する気概のある方
「地元の活性化に貢献したい」という熱い気持ちを持ったメンバーも数多く活躍中です!

雇用形態 契約社員 ※正社員登用制度あり
勤務地 北海道(札幌)東京都(千代田区)大阪府(大阪市)広島県(広島市)
年収・給与 380万円 ~ 450万円 程度
待遇・福利厚生 賞与年2回
社会保険完備・交通費全額支給
キャリアパス・評価制度 <教育制度・キャリアアップ制度の充実>
個人の市場価値やキャリアを磨いていくための多様な成長機会やステージを積極的に提供します。
また、成長機会のひとつとして、『地域ブロック』と『職種』を限定した正社員への登用制度をご用意しております。

・スキルアップや能力開発を目的とした査定面談やコーチング
・契約3年目では次のステップに向けて、習得したスキルを活用して
 自身が目指したい業界や職種への転職をサポートするキャリア開発研修
・3年間の契約満了者全員に一律100万円を支給するキャリア支援金制度
※正社員をご希望される方の場合・・・正社員登用制度は入社1年後から応募可能です。

会社概要

社名 非公開
事業内容・会社の特徴 新生「株式会社リクルートライフスタイル」は、これまで、飲食、美容、国内・海外旅行、学び、通販等、幅広い領域で、地域に根ざしてお客様の不満や不便、不安などといった「不」を解消し、消費拡大につながる行動のお手伝いに取り組んでまいりました。
日本中の地域がそれぞれ元気になり、元気であり続けることで、日本全体がもっともっと元気になると考えております。
今後、オンライン、オフラインが日常においてシームレスになっていく時代に即した商品サービスを深化・拡充し続け、それぞれ支持をいただく存在であり続けると同時に、これまで以上に「人と地域の出会いに満ちた、笑顔が溢れる世の中」の実現に全力で邁進してまいります。

<グループ全体として・・>
常に新しい価値を創造し、事業やサービスという形で世の中に届けること。
これが、リクルートのビジネスの源泉です。
プロダクトやサービスの送り手である企業(クライアント)と、受け手である生活者(カスタマー)を新しい接点で結び、 両者の「まだ、ここにない、出会い」の場を創り出しています。
設立 2012年10月
資本金 1億50百円
従業員数 3000名
入社実績
Fさん(25歳 / 女性)
販売職→企画営業
Kさん(27歳 / 男性)
メーカー営業→企画営業(新規事業)
Sさん(25歳 / 男性)
広告代理店→企画営業(旅行サイト)
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。