職種【大手メーカーグループ/人事労務】将来の管理職候補採用です
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お探しの【大手メーカーグループ/人事労務】将来の管理職候補採用です
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※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2014/02/26 ~ 2014/03/27)
職種【大手メーカーグループ/人事労務】将来の管理職候補採用です
募集会社非公開
転勤なし 土日祝休み

募集要項

大手メーカーのグループ企業で福利厚生が充実しています。

職種名 【大手メーカーグループ/人事労務】将来の管理職候補採用です
募集背景 増員(40代課長の後継者となる方を求めています)
仕事内容 労政・人事管理・研修・給与計算関連業務、勤怠管理、人事制度改革、労務関連インフラ構築の仕様設計など。
「人事処置制度の検討」「人材育成プログラムの整備」「シニア人材の活用」などの課題解決に取り組んでいただきます。
応募資格 人事・労務関連の経験のある方
優遇されるスキル・経験

人事制度や就業規則の変更や構築に携わった経験

選考のポイント

人事労務系仕組みや法律の知識がある方。
将来的に部門管理職を目指して頂ける方。

雇用形態 正社員
勤務地 広島県福山市
勤務時間 08:30~17:15
年収・給与 300万円~400万円
■年収についての補足
[賞与]あり、前年度実績 51~86万円
[月収]21万円~27.8万円
待遇・福利厚生 ■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■諸手当
通勤手当(上限金額50000円)
家族手当(4000~25000円)
■制度・福利厚生
退職金 財形
永年勤続表彰 健保組合保養所利用
定年制有(60歳)、再雇用制有(65歳)
休日休暇 会社カレンダー使用
土・日・祝他

会社概要

社名 非公開
事業内容・会社の特徴 コンピューター及び周辺機器の販売・保守   
コンピューターソフトの開発販売       
FA機器等の組込ソフトの開発、受託計算業務
従業員数 207人
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。