職種副施設長(東京23区内もしくは神奈川県相模原市)
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お探しの副施設長(東京23区内もしくは神奈川県相模原市)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月4日~12月31日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2013/12/04 ~ 2013/12/31)
職種副施設長(東京23区内もしくは神奈川県相模原市)
募集会社非公開

募集要項

富裕層を対象とした有料老人ホームです。
将来的に管理職が望めるお仕事です。これまで管理業務経験をお持ちの方でなくとも、経験等によりご紹介が可能です。

職種名 副施設長(東京23区内もしくは神奈川県相模原市)
募集背景 前任の方の辞職に伴う募集になります。
仕事内容 現在募集中の杉並区、世田谷区は30~40名程の入居者がいる有料老人ホームです。
富裕層の方を対象したホームとなっておりますので、内装はまるで高級リゾートの造りとなっております。
入居者は80%以上女性で、常に満床に近い状態です。
大手セキュリティ会社の一員として経営を行っておりますので、安心して長く勤める事が可能です。

施設内の人員構成は、ホーム長 - 副ホーム長が管理を勤め
介護リーダー、ケアマネージャー、看護師、生活相談員が常勤しております。
常勤と非常勤のヘルパーで構成されたスタッフ全員で利用者を支えております。

副ホーム長は、有料老人ホーム等高齢者向け施設での介護実務、並びに管理業務等を行っていただきます。
ご入居者やご家族への相談業務や、スタッフ育成管理も大切な業務内容です。
将来は適性に応じホーム長や本社運営部へのキャリアアップも可能です。

これまでのあなた様のご経験を活かし、地域にお住まいの高齢者の方々へ
あたたかいケアを行って下さい。
応募資格 介護実務経験3年以上の方
PC(ワード、エクセル)
募集年齢(年齢制限理由)

20代~ (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

優遇されるスキル・経験

・有料老人ホーム高齢者施設での管理職経験
・管理部門での現場監督業務等のご経験
・社会福祉士保持
・介護福祉士保持
・介護支援専門員資格保持

選考のポイント

・福祉系大学の学部・学科や専門学校をご卒業された方
・相手の立場を考え、本当に相手が何を求めているのか諦めず考える事が出来る方
・地域の特性に合わせてサービスを提供する事が出来る方

雇用形態 正社員
ポジション・役割 副ホーム長
勤務地 東京都23区内(世田谷区、杉並区等を中心としております)
神奈川県は相模原市のみ ※配属先は面談時にお伝え致します
勤務時間 9:00-17:30
年収・給与 年収550万円以上 ※経験・能力により優遇
待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
スポーツジム・宿泊施設等優待、健康診断あり
★介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士に合格された場合は、受験料と登録費用を全額と、講習費用の一部を会社が負担いたします★

昇給:年1回
賞与:年2回
夏季には通常賞与のほか、対象者に特別賞与もあります。
※勤務日数・人事考課に応じて支給されます。
休日休暇 週休2日制(4週8休制)、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
選考プロセス 書類選考

一次面接

二次面接
キャリアパス・評価制度 施設長や本部管理職への登用が期待されています。

会社概要

社名 非公開
事業内容・会社の特徴 セコム株式会社のグループ会社です。
有料高齢者施設を運営しております。
設立 1980年
資本金 5,000万円
従業員数 369名(平成24年11月1日現在)
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Q.
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A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。