募集要項
- 募集背景
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同社には、日本の各業界のリーディングカンパニーからの殺到するオファーが寄せられており、すべての案件に対して対応できていない状況にあります。
同社では、要員確保に重点をおいた施策を取っています。
- 仕事内容
- 関西地区の企業に対する（主に流通・サービス業界に対する）ソリューションの販売
- 応募資格
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- 必須
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ソフトウェアのダイレクトセールスの経験
継続して個人目標を達成した実績
流通・サービス業界に対する、５年以上の営業経験
関西地区での5年以上の営業経験
ソリューション営業の経験があれば尚可
パートナーシップ経験は尚可
適切な営業手法を効果的に適応できる
顧客との信頼関係構築能力
進捗管理能力
ビジネスオポチュニティーを的確に判断し獲得する能力
交渉力
顧客に対してのコンサルティング／プレゼンテーション／コミュニケーションスキル
連携する他部門との協力を効果的に行える
要英語力（読み書き必須）
- 歓迎
- 【応募資格に準じる】
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳 ～ 37歳 位までの方 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 【応募資格に準じる】
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪支店
- 年収・給与
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【年俸制・インセンティブボーナス制度あり】
経験・能力・前給を考慮の上、規定に基づき決定
- 待遇・福利厚生
- 各種健康保険、退職金制度、スポーツクラブ法人会員、福利厚生倶楽部、研修・教育制度
- 休日休暇
- 週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（年間20日間）、バケーション休暇、バースディ休暇
- 選考プロセス
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書類選考
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面接（面接は複数回になります）
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内定
