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■社労士コンサルタント
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掲載時の募集要項掲載期間:2014/06/08 ~ 2014/06/14)
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■社労士コンサルタント

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
■業容拡大による増員
仕事内容
■企業コンサルティング業務
■社保・人事労務関連業務
■保険・社保・就業規則・助成金の各種勉強会実施(講師)
■企業経営に特化した損害保険事業、リスクマネジメント
■会計事業所と連携、財務・税務・資産運用アドバイス・会計事務所・企業向け講師
※各専門分野の講師を招いたセミナーの企画・運営等、幅広く業務を担当
応募資格
必須
【必須】社会保険労務士資格
【必須】社会保険労務士としての実務経験、1年以上
【必須】社労士事務所での業務経験

【必須】学歴:大学卒以上
【必須】経験社数:3社まで
歓迎
■尚可要件:
・社労士事務所でのコンサルティング、顧客対応経験
・労務・社会保険・年金・助成金などのコンサルティング経験
・保険、金融、証券、社保など、専門知識
・損保会社・生保会社出身、知識(総合職)
・銀行・証券会社出身(総合職)
募集年齢(年齢制限理由)
■25 歳 ~ 35 歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
■求める人物像:
・チャレンジ経験を生かして新しいものを創造
・創造力を発揮して業界を変える希望
・新しい試みにチャレンジする意欲
雇用形態
■正社員
ポジション・役割
■社労士コンサルタント
勤務地
東京都
■本社/東京都中央区
勤務時間
■9:00~17:30
年収・給与
500万円 ~ 1000万円
■昇給・賞与:昇給あり、賞与年2回
■交通費全額支給
■報酬例:
・30歳入社2年:570万円(月給40万円+賞与90万円)
・35歳入社4年:1,000万円(月給70万円+賞与160万円)
待遇・福利厚生
■通勤交通費:全額支給
■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■社員旅行:07年屋久島縄文杉、08年ゴールドコーストマラソン参加
■社内レクリエーション
■産休制度(実績あり)
休日休暇
■週休2日制(土日曜)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
選考プロセス
■エントリーいただいた際、同社の選考プロセスや書類選考通過に向け必要な事項につき、お話しさせていただきます。

<面接準備サポート&模擬面接>
■書類選考通過後、ご希望に応じて、面接準備サポートや模擬面接をさせていただき、面接選考通過の確度を上げ、心地よく面接に臨めるようにお手伝いをさせていただきます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■法人保険コンサルティング(リスクマネジメント・財務コンサルティング) 
■人事労務コンサルティング(就業規則・社会保険料削減・助成金コンサルティング)
※全国の会計事務所 約1000超と提携(2009年7月現在)

『ベストアドバイスルール』(*)が徹底された会社運営、大手生損保や社会保険事務所からの転職多数 (*)「お客様の代理人」は専門家として持てる知識の全てを活かし、ベストアドバイスをするのが当然の義務(ルール)
設立
1999年8月
資本金
9,000万円
従業員数
80名
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