募集要項
- 募集背景
- グループ内での採用連携強化、および大手企業からの引き合い増加に対応するための組織拡大・リーダー層の増員募集。
- 仕事内容
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人材サービス型AWS認定パートナーである同社にて、大手メーカーやSIerでのソフトウェア開発業務をご担当いただきます。【具体的には…】
・AI、IoT、画像処理、クラウド等を用いたソフトウェア開発
・要件定義、基本設計、詳細設計、構築業務
・プロジェクトにおける進捗管理、クオリティ管理
・チーム内のメンバー育成、後輩エンジニアへの指導
・取引先（大手メーカー、SIer）との仕様検討・調整業務
等
大手企業などの取引先にて、AI、IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込など、最先端の技術領域のプロジェクトをお任せします。経験や希望に応じて案件を決定いたします。
最大20数名規模の「ユニット」と呼ばれるチーム単位で取り組むため、安心して業務に馴染める環境です。経験・スキルにより、将来的にはPL、PMとして活躍いただくことも想定しています。
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署（組織）構成】
同社エンジニアリング事業本部に属して頂き、お客様（派遣）先またはリモートワーク（取引先によって異なる）での開発業務に従事していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・ソフトウェアの設計および構築の経験がある方
- 歓迎
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・Java、C#、C++（VC++）、C言語、VB（VisualBasic）いずれかでの開発実務経験をお持ちの方
・リーダー、もしくは後輩指導の経験をお持ちの方
・AWSなどのクラウド環境を用いたシステムの設計・構築経験
・AI、IoT、画像処理などの先端技術領域における開発経験
・PL、PMなどのマネジメント業務に挑戦したい方
- フィットする人物像
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・チャレンジ精神旺盛で、新しい技術の習得に前向きな方
・顧客やチームメンバーとのコミュニケーション、会話を大切にできる方
・クラウドなどの最先端技術に強い興味・関心をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県仙台市 ほか
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00 ～ 18:00 （休憩12:00 ～ 13:00）
時間外労働: 月/20時間程度
実働: 日/8時間
休憩: 60分
- 年収・給与
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年収：400万～750万円
経験・能力等により決定
賞与： 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
昇給： 年1回
・月給：28.3万円～44万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：2ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし（諸条件により契約社員として採用する場合あり）
【年収例】
・1,300万円／入社12年目（月給92万円＋諸手当）
・930万円／入社7年目（月給43万円＋諸手当＋賞与）
・780万円／入社4年目（月給37万円＋諸手当＋賞与）
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤交通費支給、残業手当、役職手当、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
労働組合あり、住宅寮・社宅制度、退職金制度（確定拠出年金制度）、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険、社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援
【受動喫煙対策】
原則屋内禁煙 ※就業場所により異なる
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：122日
完全週休2日制（土日祝 ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
【休暇】
年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇（上限5日）、災害時休暇（年5回、最大5日）
