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【大阪:リモート】MAツールの導入/支援コンサルティング ※土日休み
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掲載期間:26/05/27~26/06/10求人No:WORKP-407293555
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【大阪:リモート】MAツールの導入/支援コンサルティング ※土日休み

株式会社テラスカイ
上場企業
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募集要項

募集背景
組織拡大に伴う事業強化のため
仕事内容
国内シェアトップクラスのSalesforce導入実績!福利厚生充実◎
【職務概要】
Salesforce製品を中心にマーケティング、営業、CRMをシームレスに連携し、様々なデータ分析を通じて、お客様のデータマーケティングを推進していただきます。

【職務詳細】
・MAツール(Marketing Cloud、Account Engagement)の導入/運用支援
・データマーケティングに関する最新ツール(DataCloud、Agentforce)の導入/運用支援
・MAを使った施策(キャンペーン・シナリオ設計、スコアリング設定等)立案の支援
・定期的な成果分析、レポート作成、リードナーチャリングの最適化、新規施策の提案・実行支援

≪同社のおすすめポイント≫
・最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引、開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が、自社内での開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、システムエンジニアやコンサルタントとしてのスキルを思う存分高めることができます。

・成長市場のリーディングカンパニーだから、あなたの成長を全力でサポートできます。年平均20%成長を続けるクラウド市場において、同社は設立以来、19期連続で増収を達成。2018年11月には東証一部(現東証プライム)にも上場しており、安定した基盤の中でスキルアップを図っていただくことができます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】以下、いずれかのご経験をお持ちの方
・MAツール(Marketing Cloud、Account Engagement)の導入・運用経験
・MAツールを活用したシナリオ・施策立案、リードナーチャリング・スコアリング設計の理解
・Web広告・SNS・コンテンツマーケティングの知識
・Saas・クラウド製品の営業としてマーケティングツールを活用し提案をしてきた方

【尚可】
・Google Analytics/Google Tag Managerの知識・活用経験
・AIを活用したマーケティング施策の知見
・コンテンツ制作に関するディレクションの経験・知見
・SQLを使ったデータ抽出・加工の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・データに基づいたマーケティング施策の立案・改善ができる
・お客様のマーケティングに係る課題を理解し、適切な解決策を提案できる
・お客様のマーケティング部門、営業部門と円滑に調整できる
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月(同額支給))
勤務地
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 22階
Osaka Metro御堂筋線「梅田」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~18時00分
年収・給与
年収:450万~800万程度
年俸制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年1回
待遇・福利厚生
在宅勤務制度(全従業員利用可)、資格取得支援制度、リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与)、半期に一度の部門懇親会費用負担有り、慶弔見舞金(結婚、出産等)、ライフプラン手当マッサージルーム利用(施術無料 ※東京のみ)など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度:入社初日に10日間付与・1時間単位の取得可能)、産前産後休暇、介護休暇、特別休暇(慶弔)
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社テラスカイ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ソリューション事業/製品事業

【会社の特徴】
同社は、クラウド技術に特化したシステムインテグレーターとして2006年に設立した企業です。主にSalesforceやAWS、Google Cloudなどのクラウドプラットフォームを活用し、企業のDXを支援しています。クラウド導入の初期段階から運用保守までをワンストップで提供する点が大きな強みです。特にSalesforceにおける導入実績は国内トップクラスで、業種や業界を問わず多くの企業と取引があります。

同社は「ソリューション事業」と「製品事業」の2軸で構成されています。ソリューション事業では、クラウド導入支援、業務システムの開発、保守運用などを幅広くカバー。製品事業では、自社開発のノーコード開発ツール「SkyVisualEditor」やグループウェア「mitoco」など、業務効率化を支援するSaaSプロダクトを展開しています。また、クラウド運用特化型の子会社を通じ、24時間体制での運用支援も実施しています。
設立
2006年3月
資本金
12億5689万円
従業員数
710名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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