募集要項
- 募集背景
- 定年による退職に伴い、後任者育成および組織強化のための人員を募集いたします。
- 仕事内容
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年間休日125日/完全週休2日制(土日祝)/在宅制度有/手当・福利厚生充実/教育制度整備/DX化による業務効率化【業務内容】
・生産用設備の機構設計（構想設計から詳細設計）・見積発注・受入れ・デバッグ・品質確認とそれに付随する資料作成等に従事いただきます。
【配属予定チームのミッション】
・新商品向けの生産設備を新たに開発するチームへの配属を予定しています。
・生産方法が明確でないものに対して、ご自身で生産方法を提案・確立させながら生産設備を作っていきます。
・新商品における製品に対して、組み立て方法、設備検討、調査を行い新たな技術開発をしています。
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障がい者雇用の基本方針である『共有価値「多様性の尊重」を大切にし、法の精神にのっとり、
障がいを持つ人も障がいのない人たちと同じように働ける会社となることを目指します』をもとに、
環境や組織風土を整備・構築しています。
※現在、約200名の障がい者のかたが、さまざまな部署で活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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・障がい者手帳をお持ちの方
・CADソフトウエアによるモデリング・作図経験のある方
・装置/設備設計経験（WANT3年以上）のある方
・国内外問わず、関連メンバーと積極的にコミュニケーションを取り、協業して業務遂行できる方。
・機械工学または関連分野の知識を有する方
- 歓迎
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・メカの組立および設備の動作確認/評価ができる方
・国内外生産拠点等への出張ができる方
・モーターやカメラを使用した高精度位置決めや、ロボットによる自動組立て/検査等を制御する、治具設備設計/開発に興味・経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■海老名事業所
〒243-0494 神奈川県海老名市本郷2274
－小田急線・JR ・相模鉄道線「海老名」駅から事業所行きバスで約15分
－車通勤可能
- 勤務時間
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9:00～17:40
・所定労働時間：7時間40分、休憩60分
・フレックスタイム制：有、コアタイム10:30～15:10 ※会社規程に基づく
- 年収・給与
- 550～1,100万円 ※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます
- 待遇・福利厚生
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・ワークライフバランスを維持し働ける環境（全社平均残業時間：約20時間/月）
・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・共済会、慶弔休暇、退職金・年金制度、永年勤続表彰、出産一時金、社宅、家族介護休職制度、グループ保険、富士フイルムグループ従業員持株会ほか
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、積立有給休暇
特別休暇（永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか）、産前産後休暇
※年間休日125日（2025年度）
