募集要項
- 仕事内容
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自社サービスの開発チームに参画し、アジャイル開発（スクラム開発）のメソッドを用いて開発を推進しています。
■テスト活動の効果を最大化させる
■テスト設計から実施までのプランニング
■開発されたソフトウェアが、求められている仕様を満たしているか、既存の機能にインパクトを与えていないかということを検証
■開発段階及びリリース後の障害分析、品質分析を実行し企画・開発部門へのフィードバック
■事業、開発への品質改善提案や品質基準の策定
▽チーム体制
開発組織内の約30%が、クオリティデベロップメントのエンジニアという構成になっています
現在クオリティデベロップメント内は下記のような体制です。
■スクラムチーム担当
■テスト自動化担当
■リリース検証担当
■リグレッションテスト改善
▽利用ツールなど
■Jira
■Confluence
■Backlog
■MS Teams
■MagicPod
■QualityForward
■Figma
■Postman
▽仕事の魅力
品質という視点での考え方、技術、ツールなどを活用して、開発の効率化、安心感の向上へとつなげそれが結果として品質の向上へとつながっていく、そんな価値のある仕事に関われます。
また、同社は品質を保証するという概念から脱却し、品質を考え作り込んでいく(開発)というマインドを浸透させていくために、QualityAssurance(QA) ではなく、QualityDeveropment(QD) という組織名にして活動しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■テスト設計経験 2年以上程度（外部仕様をベースとしたテスト対象の分析、テストケースの設計）
■テストツールの使用経験（BTS、テスト管理ツール、テスト自動化ツール、バージョン管理ツールなど）
■WebシステムのQA実務経験
■iOSとAndroidアプリケーションテストの経験
【歓迎経験・スキル】
■アジャイル開発フレームワークでのQA経験
■ビジネス要件、エンドユーザの観点を考慮したテスト計画設計経験
■テスト自動化の業務経験
■JSTQB、IVEC等の資格所有
■Web技術（HTML、CSS、JavaScript等）の基礎知識
■非機能テストのための設計と実装に関する実務知識
■APIテストに関する知識（REST、SOAP）
【求める人物像】
■自分で問題点を発見し、課題の設定及び解決に向けたアクションを実行できること
■チームメンバーはもちろんのこと、チーム外のステークホルダーと積極的に円滑なコミュニケーションがとれること
■ソフトウェア開発手法の最新動向に対する高いアンテナを持ち、自らの知識・スキルを継続的にアップデートすること
■既存のプロセスにとらわれず、課題を発見し改善することをに意欲のある方
■新しい技術要素、サービスに好奇心やチャレンジ精神を持っていること
■クラウドサービス提供におけるビジネス視点
■積極的に組織内外にフィードバックやアウトプットを出していくことができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～600万円
