募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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大手スーパーから個人店舗まで多様な商業施設の空間創りを手掛ける同社にて、営業職をお任せします。【仕事の内容】
大手スーパーから個人店舗まで多様な商業施設の空間創りを手掛ける同社にて、営業職をお任せします。
「新規オープンに向けて設計・施工をお願いしたい」「リニューアルオープンに向けて内装を一新したい」といった様々なご要望に対し、的確な提案を行ってください。
既存のお付き合いのある企業様から新規のお客様まで、幅広い案件でご活躍いただけるポジションです。
【入社後の流れ】
＜企業理解＞
まずは営業チームのセールスと共に営業活動を行い、同社への理解を深めていただきます。
同社で取り扱う事業領域やホールディングスグループ全体のコンテンツ活用、また協力会社とのコネクション、理念などを丁寧にレクチャーします。
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＜営業＞
十分な経験をお持ちの場合、すぐに個人で案件を担当していただくこともあります。
まずは既存の営業の深化活動を行いながら、新たな案件の獲得を目指すこともできます。
配属先には部門長がおりますので、業務については相談しながら安心して進めていくことができます。
【ポジションの魅力】
◎豊富な施工実績で培ったノウハウがあるため、お客様の満足度の高い提案を行えます。
◎小さな個人店から大きな商業施設まで多種多様な案件があるため、幅広い経験と知識を得られ、自己成長につながります。
◎お客様の声を引き出しご要望にお応えすることをミッションしているためノルマはありません。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・法人営業経験（3年以上／建設・不動産業界）
・クライアントの期待を超える「空間」を創りたいという意欲のある方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・部下のマネジメント業務の経験（2年以上／業界不問）
・建設・不動産業界の経験
- フィットする人物像
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■チームワークと協調性を大切にできる方
■誠心誠意で対応できる方、粘り強く真面目に仕事に取り組める方
■コミュニケーションを大切にして業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 勤務時間
- 9：00～18：00（所定労働時間：8時間 休憩60分）
- 年収・給与
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■年収例：400万円～500万円（23歳～45歳：例）
■月収例：30万円～35万円（23歳～45歳：例）
※上記給与は月40時間分みなし残業代（70,800円～82,600円）が含まれます。超過分は別途支給致します。
※経験・能力・前給考慮の上優遇
＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮のうえ、優遇します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回 ※昨年賞与実績：4ヶ月分（最大）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
・企業型確定拠出年金
・交通費全額支給
・ガソリン代全額支給
・制服貸与（配属部署による）
・社用車あり
・会社用携帯支給
・資格取得支援
・誕生日プレゼント
・社内交流会
・屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日】※完全週休2日制（土・日）、祝日
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年経過後に10日間付与）
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
★有給休暇と公休の組み合わせで５日以上の連休も取得可能！
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2～3回）+適性検査→内定
