募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】■同社について
・【システム開発における多重下請け構造をなくしていく】を理念に、0次DXを実現。要件定義をなくし、クライアントの開発案件内製化を支援する同社。
準委任でクライアントと契約を結んでいるため、利益体制がよく、クライアントの8割が1千億以上、内約4割が年商1兆円以上のトップランカー企業からの指示をいただいております。
・創業以来10年以上継続し売り上げ、利益ともに増収増益。
・現在の売り上げは50億円程、社員数は300名弱程の規模感。
【職務内容】
顧客である大手事業会社に対して「0次DX」を実現するために、
内製支援に関わるプロジェクトへ参画していただきます。
弊社PM,PL,SEと一緒に、ISTチームとして上流から下流まで一気通貫で携わっていただきます。
【業務詳細】
・プロジェクトマネジメントもしくはPMOとしての複数PJ横断業務
・PJ計画、管理、実行
チーム体制検討 / PJ会議の企画・検討・ファシリテーション
・PJの新規立ち上げ・実行フォロー
・お客様代替（ステークホルダーとの交渉など）
【明確な評価制度】
・ 24段階制の「PMテーブル」に従い、四半期ごとに等級が1ずつup（＝月給1万円up）
・ PM自身の単価と連動（単価が5万円上がるごとに月給2万円up）
⇒？？ 2パターンの内、評価が高くなる方で決定します。
※実績値として、MAX年収1350万円
【中長期：PMとしての価値発揮】
プロジェクトマネジメントを専門とするPMとしてご活躍いただけます。
顧客のDX推進のために、「技術に裏打ちされた」提案力・課題解決力をもって
価値提供をしていただきます。
価値発揮の仕方はその中でも様々で、
PMBOKの体系を活かしたプロジェクトマネジメントはもちろん、
社員代替で発注側に立っていただくケース、企画提案から入るケースなどあります。
【ポジションの魅力】
・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われます。
顧客によっては、ユーザー数が数十万～数百万人であることもあり、
イン…
- 応募資格
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- 必須
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要件※以下いずれかのご経験
PM経験
PMO経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 完全週休２日制（土日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、？性休暇、特別休暇
