募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社では、BtoC・BtoBtoC・BtoBと多様なネットビジネス領域において、プロジェクトマネージャー（PM）または将来のPM候補として活躍いただける方を募集しています。
【募集背景】
2030年に向けたビジョン「新規ネットサービスの立ち上げ支援 No.1」の実現に向け、既存領域の強化と新たなビジネスフィールドへの展開を進めています。これに伴い、プロジェクト推進力の強化が急務となっており、新たな仲間を迎え入れることとなりました。
【業務内容】
■BtoC/BtoBtoC/BtoBのネットビジネスに関する開発プロジェクトにおいて、PMまたはPM候補として以下を担当：
・顧客との要件定義、企画支援
・開発プロジェクトの推進（サーバーサイド／フロントエンド／ネイティブアプリ／SRE）
・サービス運用支援
・関係者との調整、進捗管理、品質・コスト・納期の管理（QCD）
＜具体的には＞
■旅行、グルメ、美容など、日常生活に密着したネットサービスの開発支援を行います
■新規サービスの立ち上げから運用まで一気通貫で関わっていただきます
■顧客のビジネス成長を共に考え、超上流工程から関与することができます
【組織について】
■50名程度の組織（20代40％、30代45％、40代10％、50代以上5％）
■若手・中堅が中心で、年齢・役職に関係なく意見交換が活発
■3つのグループ（旅行系24名、グルメ系18名、美容系7名）で構成
■中途採用比率28％
【働き方】
■リモートワークと出社のハイブリッド（頻度は個人裁量）
■顧客もリモート勤務が多く、柔軟な働き方が可能
【魅力ポイント】
■若手でも裁量を持ち、早期にPMへ挑戦可能
同社では、年齢や経験年数に関係なく、スキルと意欲に応じて責任あるポジションを任されます。
入社後2～3年でサブPMとして30～40名規模のプロジェクトをリードするチャンスがあり、早期にマネジメント経験を積むことが可能です。
PMとして必要なスキルや知識を身につけるためのフォロー体制も整っており、安心してチャレンジできます。<br…
- 応募資格
-
- 必須
-
■5年以上のSE経験（Web AP系）
■プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネジメント経験
■要件定義から総合テストまでの一連の経験
- 歓迎
-
■飲食/美容/旅行領域に関する業務知見
■システム企画・構想～要件定義の上流工程の経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 500万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（初年度20日）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）、短時間勤務制度
