不動産テック事業マネージャー候補【東京】REaaS（サービスとしての不動産）という新たな価値を担う◎ 株式会社シノケングループの転職・求人情報 35552271

募集要項

募集背景: 案件増大中のため、増員募集を行います。

仕事内容: 不動産テック事業の推進をお任せします。

【具体的な業務内容】
・経営陣、各事業責任者、PMとの技術的議論
・各プロジェクトのマネジメント、進捗管理
・開発体制の構築、開発リソースの把握と調整
・技術力向上のための育成計画とその遂行、評価、コーチング
・新規技術リサーチの推進/検証
・短期～中長期の技術選定および設計
・将来的な技術環境を見据えたサービス、プロダクト企画/開発
・技術、品質に関する組織横断的な問題の発見、解決
・採用計画/戦略の立案、実施
・社内外ブランディング　など

【事業例】
・オーナー様向けアプリ〔Shinokenコンシェルジュ〕〔Shinokenコイン〕などアパートメント経営アプリの展開
・投資チャネルの多化とVR内覧やITを活した重要事項説明の導など投資家様の利便性向上に向けたテクノロジーの導入
・DXによる業務効率化やAI/ブロックチェーンによる街づくり/物件開発へのデータマーケティング活用を通じたグループ事業資産のデジタルプラットフォーム化
・多彩なデバイスや家電を、スマートフォンで一元管理できるシステムを拡張、居者様へ安全・安・快適な住まいを提供するアパートメント / マンションインテリジェント仕様化

【業務の特徴】
本ポジションでのミッションは、革新が進む不動産テック領域で、REaaS（リアーズ） = Real Estate as a Serviceの提供を通して、新たな市場を創造するとともに、アパートメント経営でのお客様サポート体制を拡充し、より多くの方々にご利用いただけるサービスへと進化させること。これにより、REITやクラウドファンディングをはじめとするフィンテック事業の推進、資産状況の見える化等を通して、アパートメント経営の裾野を広げることで、日本のみならず、成長著しいアジアの国々においても、より多くの方々にREaaSをご利用いただける環境を整備していきます。更に、高齢者や在留外国人の方々が抱える社会課題の解決、データ解析を通じた、安心・安全なまちづくりの推進にもチャレンジしていくとともに、これらの新規事業領域を、次なる収益の柱へと成長させていく、循環型の成長モデルを実現していきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
20~50代まで幅広く在籍しています。

応募資格

必須: 【下記いずれか必須】
・エンジニアの採用、育成、評価経験をお持ちの方
・エンジニア組織の責任者経験をお持ちの方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都港区浜松町2丁目3番1号　日本生命浜松町クレアタワー

【アクセス】
●JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」北口より徒歩2分
●都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」直結（B5出口）

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

勤務時間: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間15分
月平均残業時間：20時間～30時間

年収・給与: 年収：800～1100 万円年俸制月給666666円基本給：666666円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり実費支給 (上限あり180000円)会社規定に基づき半年実費（通勤定期代）として、2月・8月に支給する。

賞与：なし
昇給：あり年1回（12月）

待遇・福利厚生: 社員持株会制度、退職金制度（ESOP）、ストップオプション、社員旅行、転居時の管理物件への斡旋あり、産休育休制度あり、リフレッシュ休暇（年1回、5日以上の連続休暇を取得）

休日休暇: 【年間休日】120日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

選考プロセス: 面接2回 ※WEB面接可

会社概要

社名: 株式会社シノケングループ

事業内容・会社の特長: 同社グループは、土地をお持ちでないサラリーマン・公務員層の方々に『資産づくり』を目的とした不動産経営の提案を行い、お客様の『資産形成』の実現を創業精神とし、投資用不動産経営を主力事業として1990年6月に創業しました。

その後、グループの成長に対応するため、より効率的なグループ経営を目的としたホールディング制の導入を行い、不動産セールス事業としてアパート・マンション販売、不動産サービス事業、ゼネコン事業、エネルギー事業、ライフケア事業、海外事業等を各事業会社において展開し、その事業規模及び事業領域の拡大を図ってきました。

設立: 1990年6月

従業員数: 単体：非公開、連結：1,171名

不動産テック事業マネージャー候補【東京】REaaS（サービスとしての不動産）という新たな価値を担う◎ の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間6月18日～7月1日）

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