募集要項
- 募集背景
- 受注状況が伸びている中で、業務量の増加が見込まれています。今後も受注を伸ばしていくために、設計・施工管理業務をお願いできる方を募集します。小さな会社ではありますが、その分裁量の大きな仕事をお任せし、自由に活躍していただける環境であると思います。チャレンジ精神を持って、一緒に会社を成長させていただける人材を探しております。
- 仕事内容
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店舗、オフィス、住宅等の内装の改修やリノベーション案件において、責任者として案件を担当していただきます。設計から積算、業者選定、発注、工程管理、品質管理まで、案件に関わる一連の業務をお願いします。店舗、オフィス、住宅等の内装の改修やリノベーション案件において、設計業務においては、現場調査、デザイン・設計、商品選定、積算、業者選定、使用商材の選定などを。現場がスタートしましたら施工図作成、工程管理、現場の納まりや問題点の確認、品質の管理、コスト管理をお願いする予定です。
MacやCADソフトも支給いたしますので、デザインの提案、図面の作成や詳細図の検討も取り組んでいただければと思っています。
店舗、住宅など様々な案件が常に3～4件程度が同時進行しておりますので多角的な経験やスキルを身につけることが可能です。
基本的な休日は土日祝日となりますが、案件の種類や状況により休日の現場対応も発生いたします。その場合には代休を取得いただく形です。
直行直帰やリモートワーク、勤務時間の調整なども状況により柔軟に対応しております。
新規顧客の開拓や営業業務については代表が基本的に行いますので、案件に集中して取り組むことが可能です。
裁量権を持って、積極的に取り組みたい方、様々な経験を積み、スキルアップを目指している方を求めています。
小さい会社ですので、社内の風通しも良く、自由に取り組んでいただけます。
- 応募資格
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- 必須
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内装改修やリノベーション等の経験者を優先して募集しておりますが、新たな分野、業界へのチャレンジ精神で臨まれる方も面談いたします。
CADについてもvector works 経験者であれば優遇いたしますが、未経験者でも問題ありません。
内装業界、インテリア業界に興味があり、やる気に溢れる方を募集しております。
- 歓迎
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建築士
施工管理技士
CAD経験者
普通免許
- フィットする人物像
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規模が小さい会社ですので、自発的に考え、積極的に行動できる自主性の高い方
コミュニケーションを積極的に取れる方
建築について興味があり、新しいことにも果敢に取り組む姿勢のある方
苦しい状況でもポジティブに捉え、建設的に考えられる方
- 雇用形態
- 正社員として募集いたしますが、3ヶ月間の試用期間があります。
- ポジション・役割
- スタッフとしての採用となりますが、将来的に責任者として案件をまとめていただきたいと思っています。
- 勤務地
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東京都（担当案件は23区がメインです。）
面談の際には練馬区の事務所にお越しいただきますが、勤務においては直行直帰、リモートワークも可能です。
- 勤務時間
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9時～18時（実働8時間）
ただし、現場状況によりフレックスに移行
- 年収・給与
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年俸制です。（450万円 ～ 599万円 経験能力により決定）
年俸の1/12が毎月の基本給となります。
8月決算のため、10月に前期業績により決算賞与あり
- 待遇・福利厚生
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勤務時間と重複しますが、勤務時間については状況によりフレックス制、リモートワーク等も可能です。
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備です。
- 休日休暇
- 週休二日制（基本土日祝日）
- 選考プロセス
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対面での面接1回（多くて2回）にて選考いたします。
