募集要項
- 募集背景
- 現任が昇格したための募集となります
- 仕事内容
-
大手ラグジュアリーグループの多くのブランド、商品を扱う中で精度の高い納期・在庫・品質を管理する物流部門において、物流管理リーダーを募集いたします。
通常の倉庫管理業務に加え、５～１０名のメンバーを取りまとめるマネジメントをお願いいたします。
◆業務内容
・倉庫管理業務
-入出荷業務、各作業工程管理
-在庫管理業務（棚卸し）
-ブランド、ベンダーとのコミュニケーション
-納期調整、管理
-チーム管理
-チームメンバーに対する適切なトレーニングの実施（OJT）
・報告改善業務
-作業、作業工程の分析
-数字を基準に作業負荷や工程、アロケーションを纏め、配信できる
-品質・効率・生産性向上の為の施策考案、実行
- 応募資格
-
- 必須
-
【経験年数】
-物流倉庫管理関連業務経験3年以上
【経験・スキル・能力】
-倉庫管理業務を把握し、積極的にリード出来る方
-倉庫オペレーションにおける改善を前向きにチャレンジできる方
-他部門とのコーディネーションや調整能力を発揮できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区
- 勤務時間
- 実働7.5時間 シフトにて勤務
- 年収・給与
-
◆年収 （前職年収・経験・スキル考慮）
◆インセンティブ 別途 有
◆昇給 年1回
◆賞与 年2回
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・確定拠出年金制度（DC）
・GLTD/団体長期障害所得補償保険
・スタッフセール制度
・ベネフィットステーション
・マッサージルーム 等
- 休日休暇
-
週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
- 選考プロセス
- 書類選考→一次選考→二次選考
- キャリアパス・評価制度
-
物流のエキスパートを目指す他、社内公募制度もあるため、
毎年複数名部門を超えた異動をされる方もいらっしゃいます。
同グループ内での豊富なキャリアパスが用意されております。
